【奈良県】株式会社アーネストワン／土木施工管理（宅地造成）

土木施工管理

自社開発予定地の施工管理や、品質チェックをメインにお任せします。 扱う土地は新築戸建分譲地となります。　※大規模な現場では50～100棟程の現場となるケースもあります。 ▼図面の作成 土地の仕入れが決まったら、造成のラフ案を作成します。その後、外部に造成計画の図面作成を依頼。上がってきた図面をチェックします。※土地の仕入は社内の別部門が担当します。 ▼工事業者の選定 造成工事を行なう業者を5～6社の中から選定。予算などを考慮しながら、価格交渉を行ないます。 ▼工事の進捗管理 1日2～3ヶ所の現場をまわりながら、工事が完了するまでスケジュール管理や品質管理を行ないます。 ※1人の宅地造成アドバイザーが、並行して20件ほどの現場を担当します。 ※入社後の3ヶ月間は、先輩社員に同行。その間に仕事を覚え、3ヶ月後を目安に独り立ちをしていただく予定です。 ※変更の範囲：当社業務全般 【募集背景】 増員 ※基本はフルタイムでお願い出来ればと思いますが、時短勤務や週5日に満たない出勤日を希望する場合でも検討が可能ですので、ご紹介をお願いします。

■奈良営業所 奈良県奈良市杉ケ町33-3 フクダ不動産奈良駅クリスタルビル

①　基本給　255,000円～（②③の手当を除く額） ②　ライフプラン手当（月/30,000円） ③　時間外手当 その他手当（住宅手当・資格手当・通勤手当等）は該当者へ別途支給 ・住宅手当：単身：15,000円／配偶者有：30,000円 ・資格手当：10,000円～100,000円 ・通勤手当：定期代支給（車通勤は一律不可） 【モデル年収例】 ■35歳　男性 月給：基本給265,000円+各種手当（ライフプラン手当、住宅手当、資格手当、時間外手当 ※月10H想定）＝381,686円 年収：月給×12カ月+賞与目安額＝5,640,004円 【その他】 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回

正社員

【必須要件】 ■自動車運転免許（AT限定可） ■ゼネコン、設計会社、土木建設資材関連メーカーでの現場や設計の経験者

9:00～18:00（昼休憩60分） ■所定労働時間：8時間 ■残業：有　目安時間　10時間～15時間／月（時間外手当は1分単位で計算し、全額支給） ※残業削減のため、PCは18時半でシャットダウン。プライベートとの両立が出来ます。

■完全週休2日（毎水曜+他週1日） ■夏季（お盆） ■年末年始 ■その他会社の定める休日 ■有給休暇（初年度10日） ■リフレッシュ休暇（年6日　※有給と同様に給与発生） ■慶弔休暇 ■特別休暇等 ■産前産後・育児休暇 ■介護休暇

■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■交通費支給 ※車通勤不可 ■退職金制度（勤続2年以上の方が対象） ■確定拠出年金制度、従業員持株会制度 ■住宅手当　※世帯主かつ自己名義で契約している場合。 　単身：15,000円/月 　配偶者または同居扶養家族あり：30,000円/月 ■資格手当 　一級建築士：30,000円/月 　二級建築士・宅建・一級（土木・建築）施工管理技士：20,000円/月 　二級（土木・建築）施工管理技士：10,000円/月　他 ■ライフプラン手当：30,000円／月 ■特別（児童）手当　 　賞与にて18歳未満の子どもが3名以上いる方：1名につき6万円を賞与に加算 ■社宅制度 　入社後に転居を伴う異動が発生した場合、引越費用全額＆家賃の一部を会社が負担。 ■研修旅行 　5年勤続者 （実績：北海道・沖縄）　10年勤続者（実績：ヨーロッパ、東南アジア） ※就業規則に定める退職事由に該当するときは、退職となります。