【港区】株式会社シノケングループ／意匠設計（主任・係長クラス）

建設設計

木造２・３階建ての共同住宅の設計がメインとなりますが、S造でも行う事があります。 時より、小規模RC造のデザイン監修や高齢者施設などのリノベーションの設計も行います。 確認申請図面自体の作図は海外拠点のスタッフにて作成を行い、商品企画・ボリューム設計・意匠設計・役所や審査機関とのやり取りなどを東京設計チームで分業しながら設計を進めます。 また、新企画の提案も重要な業務のひとつとなります。 ★シノケンの手掛けるデザイナーズアパートの動画はこちら★ ＜DiiRA＞ https://youtu.be/7RZ44OpNOuo?si=bdVeXdoHcYOBGE0n ＜AVAND＞ https://youtu.be/NrUJIc9RDwo?si=uH4-dGqEIWYPaVlE ＜New Standard＞ https://youtu.be/6lYvW_SUS68?si=G1xIlTAVNR2Ddvjo 【求人概要】 シノケングループは、グループ会社約30社からなるホールディングカンパニーです。 将来の資産づくりを⽬的とした投資⽤アパートメント・マンションの開発・建設・販売、各種不動産関連サービス（賃貸管理・家賃等の債務保証・少額短期保険）、LPガスの小売、電力の取次、高齢者介護・障がい者サポート等のライフケア領域まで、各事業が有機的に繋がりシナジーを創出し新たな価値を生み続ける企業集団です。その中でも中核となっているのが、アパート開発・建築・販売事業を手掛けるシノケンプロデュースです。シノケンのデザイナーズアパートは、土地の形状や条件に合わせ、豊富な商品バリエーションで企画されています。その土地が持つポテンシャルを最大限に活かすため、１棟づつ設計スタッフがオリジナルのプランニングを行い、建築図面を作成。専属デザイナーが建築のトレンドや敷地条件を加味してデザインを立案します。今回はそのシノケンプロデュースで世界にひとつだけのデザイナーズアパートを手掛ける設計担当を募集いたします。 【共同住宅をメインとした企画・意匠設計】 当社が提供するデザイナーズアパートは、「100％自社企画開発案件」です。シノケンプロデュースは東京23区の賃貸ニーズが旺盛なエリアの他、福岡、仙台、大阪、名古屋で、投資用アパートの開発と販売を手掛けています。1000億円規模のシノケングループにおいてその役割は非常に大きく、中核の事業会社として重要なミッションを担っています。シノケンプロデュースが開発するのは「デザイナーズアパート」です。スタイリッシュなデザインと機能性を両立させ、世界にひとつだけのデザイナーズアパートを生み出す開発力こそ、最も大きな強みとなっています。これからもアパート経営をされるオーナー様、お住まいになる入居者様はもちろん、近隣で生活される方々までも幸せにするアパートを開発し続けるためにも、今回募集する設計に求められるミッションは非常に重要で、大きな期待が寄せられています。 【土日祝休み・年間休日120日】 弊社では原則土日祝休みの体制となります。年末年始やゴールデンウィークもお休みとなるため、仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことが可能です。またグループ全体の取り組みとして月の残業時間の上限を40時間と定めています。PCの自動シャットダウンや管理体制により40時間を超えないようにマネジメントされる仕組みですので安心です。同部署の平均残業時間は繁忙期も含めても20～30時間程度となります。

東京都港区浜松町2-3-1 日本生命浜松町クレアタワー

●JR山手線・京浜東北線「浜松町駅」 北口より徒歩2分 ●都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門駅」 直結（B5出口）

年収 5,000,000 円 - 6,500,000円 ※2級建築士保有の場合 500万円（基本給210,100円、建築部手当：20,000円、資格手当：30,000円、固定残業手当82,311円）～ 650万円（基本給284,800円、建築部手当：20,000円、資格手当：30,000円、固定残業手当105,950円）　 ※固定残業手当は40時間分（超過した分は別途支給） ※建築部手当は試用期間後に支給 【諸手当】 ■通勤手当（会社規定に基づき半年実費（通勤定期代）として、2月（1月～6ヵ月分）・8月（7月～6ヵ月分）に支給する。（上限180,000円）） ■資格手当 ■役職手当 ■勤務地手当 ■その他手当（単身赴任など） 【その他】 ■賞与：年2回（昨年実績：基本給の4.3ヵ月分） ■昇給：年1回（1月）

正社員

【必須要件】 ■1級または2級建築士 ■設計業務のご経験がある方 【歓迎条件】 ■省エネ計算経験者歓迎 【求める人物像】 ■コミュニケーションスキルの高い方 ・協力会社や関連部署への折衝・調整・指示があるため、柔軟な対応力が必要です。 ■『ものづくりへのこだわり』に共感いただける方 ・プレハブではなく、一棟ずつ設計スタッフがプランニング・デザインを行っており、新企画・新商品の提案力も求めています。

9:00～18:00 ■所定労働時間：7時間45分 ■休憩時間：75分 ■残業：あり ※月間40時間分の固定残業代を支給（超過した分は実費支給） ※平均残業時間20～30H/月

■土曜日、日曜日、祝日 ■年間休日120日 ■夏期休暇、年末年始休暇 ■リフレッシュ休暇 ■アニバーサリー休暇 ■有給休暇（入社1か月後2日間、6カ月後8日間付与）

■雇用保険、 労災保険、 健康保険、 厚生年金保険、 ■半日有休 ■時間単位有休 ■社員旅行（2023年・2024年：沖縄） ■転居時の管理物件への斡旋あり ■産休育休制度 ■オンライン医療相談サービス