【大阪市西区】リノべる株式会社／事業開発・企画営業

経営企画/事業企画

【業務内容】 法人が保有する不動産の有効活用提案を事業企画から担当いただきます。 案件開発、企画提案、事業計画提案、受注を社内外の関係者を巻き込み推進いただくことを期待しております。 【具体的には】 以下プロジェクトの事業開発・企画営業業務をお任せします。 ■事業企画 ■顧客へのヒアリング ■エリア分析、マーケット調査 ■不動産調査・分析 ■事業収支作成 ■企画書作成 ■顧客へのプレゼンテーション ■社内調整（企画における設計・施工チームのプロジェクトマネジメント） ■法人営業 ■契約締結業務 ■案件情報の開発 ■新規アカウント開発 社内外の人材で構成されるチームを率いて、プロジェクトの推進をしていただきます。 事業の収益性ならびに社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った事業開発・企画提案をともに行っていただける方を募集します。 ＜案件事例＞ 1～数10憶ほどの案件受注が増えてきており、住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など案件の幅広さが特徴です。また、グッドデザイン賞も多数受賞しており、デザイン以外にも地方都市再生モデル・新たな体験価値を生み出した点が高く評価されております。 ★求人の特徴/魅力★ ▼特徴 ＜量ではなく、質を重視＞ ・新規案件の相談は、主要株主やその関連企業などすでにルートができている営業先や、既存顧客からのリピートもしくはご紹介等が中心です。 ・当社はお客様である不動産オーナーや、エリアの特徴一つ一つに合わせた企画を行っております。規模の大小を問わず、ご相談案件に応じて、それぞれに適した事業スキームをご提案いたします。 ▼魅力 ＜幅広いエリアとアセットに対し、自身の考えた企画案を自由に提案が可能＞ ・ 住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など案件の幅広さが特徴です。案件に対して自由な企画提案ができ、そして、その企画が事業化し新しいまちの価値になる瞬間を自身で感じることができます。 ＜マーケット分析～事業計画立案のスキルが身につく環境＞ ・企画提案時に求められる収益性の項目や水準はお客様により様々で、プロジェクトごとにお客様へヒアリングを重ね、事業収支を詰めていきます。 ・他のプロジェクトを担当した際に類似したプロジェクトであれば収支の応用もできるため、様々な業態や案件を経験することで幅広く収支計画が提案できるスキルが身につく環境です。 ＜社内で事業企画・設計・施工・運営までをワンストップで提供＞ ・当求人メンバーは受注をミッションとしておりますが、企画の段階から社内の設計と施工メンバーが連携し、自らが請け負うことを前提としたコストや事業性をご提案します。また、最近は竣工後の運営サポートにも注力しており、運営会社のマッチングやリーシング、案件によってはリノベる自ら運営参画して事業コミットする点も価値提供の一つです。 ＜豊富な案件＞ ・案件アセット・・・住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など ・新築・リノベーション：新築・リノベーション問わず、建築・空間づくりに寄与します ・規模・・・2,000~20,000㎡ほど（平米数）　受注金額（1億～数10億）　一棟リノベーションをメインとしております。 ・取引先　大手不動産会社、大手AM会社、CRE資産保有企業（大手インフラ企業、大手通信系企業）　など

■事業所 大阪府大阪市西区靱本町1丁目13−9

大阪メトロ四つ橋線「本町」駅 徒歩3分

【年俸制】 ［基本給］432,298円～ ［固定残業代］151,036円～ ※見込み残業45時間/月含む・超過分別途支給/インセンティブ制度有 ※経験・能力を考慮の上、決定します ※選考内容やご経験を踏まえ、記載の金額から前後する可能性もございます。 ＜諸手当＞ ■交通費：一ヶ月定期代相当額（上限100,000円）※出社日数において実費支給 ■残業手当

正社員

【必須要件】※以下、いずれかに当てはまる方 ■不動産・建築業界経験者 ■不動産オーナーへの有効活用提案経験者 ■建築受注営業経験者 ■建築プロジェクトマネジメント経験者 ■不動産開発・企画等の経験 ■建築・不動産業界でのコンサル業務経験者 【歓迎条件】 ■不動産・建築・建設いずれかの業界における法人営業経験 ■建築受注営業経験 ■事業企画を含めたプロジェクト推進経験 ■不動産会社/ゼネコン/デベロッパー/ハウスメーカー/内装ディスプレイ/設計事務所等の出身者歓迎 ■事業会社での経営企画・事業企画の経験 / コンサルティングファームでのご経験（業界・領域不問） ＜求める人物像＞ ・リノベるのミッション／ビジョン／バリューに共感していること ・定量・定性の両面から事実を捉え、課題解決ができる方 ・社内・社外との折衝・交渉能力に⻑けている方 ・当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方 ・自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方 ・業務を限定せず、色々な経験を積みたいと思っておられる方

フレックスタイム制 （コアタイム／11:00～14:00・標準労働時間／1日8時間） ※9:30に出社する社員が多いです ※残業：フレックスタイム制を活用して平均30時間/月ほどの働きやすい環境です。

■年間休日124日 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（10日） ■リフレッシュ休暇（5日） ■バースデー休暇 ■生理休暇 ■裁判員制度休暇 ■出産休暇 ■育児休暇制度

■社会保険完備 ■持株会 ■従業員住宅購入割引制度 ■在宅勤務制度 ■セミナー参加費補助 ■資格取得手当 ■資格手当 ・一級・二級建築士、宅地建物取引士等が該当 ※資格取得費用補助制度（合格者に限り、登録申請費用・講習費用を会社負担） ■図書購入費補助 ■キャリアチェンジ制度 ■付帯サービス制度（引越しサービスやFP相談、ハウスクリーニング等）