【中央区】阪急阪神不動産株式会社／マンションモデルルームの営業所長候補

実需用不動産販売営業

【業務内容】 ■マンションモデルルームの営業所長候補 阪急阪神ホールディングスグループの住宅総合デベロッパーである当社において、マンションデベロッパーの営業所長候補としてご活躍いただきます。 【具体的には】 自社ブランド「ジオ」を中心とした新築分譲マンションの企画・販売戦略立案～販売補助を行います。 販売においては販売スタッフがメインで対応するため、スタッフのマネジメントもお任せしたいと思っております。 近々、所長として活躍いただく事を期待しているポジションとなります。 ■業務詳細： ・販売戦略の立案において、集客目標の設定、媒体や手法の選定、イベント企画の立案等多岐に渡ります。企画～完売までの一つのプロジェクトに携わっていただきます。 ・ギャラリーの運営からスタッフの管理・マネジメント、企画立案、進捗状況の管理・改善等、幅広い力をつける事が可能です。 ・既に価格帯、間取り等が決定している物件の販売だけでなく、仕入れた土地での商品企画（価格帯、間取り、戸数等）を営業側から打ち出し、社内のディベロッパー部門と共に「真に顧客に喜ばれる住まい」を作っていく仕事です。 【会社概要】 ■当社の特徴： 阪急阪神ホールディングスグループの不動産デベロッパーとして、オフィス・商業施設の不動産開発、エリアマネジメント、不動産ファンド、マンションブランド「ジオ」をはじめとするマンション・土地・住宅の分譲、不動産の仲介・斡旋、リフォーム賃貸管理などの事業を展開しています。 ■首都圏における事業展開： 当社の主力商品である「ジオ」シリーズマンションを東京都内を中心に現在年間約400戸を供給しています。 この商品は景観や住み心地などの住環境すべてが洗練された高級マンションブランドとしての地位を確立しています。また近年、グループのノウハウと総合力を活かし、賃貸マンション、再開発建替え事業、オフィス・商業施設などとの複合開発等についても積極的な展開を図っています。

■東京都中央区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル11階 ※東京近郊の販売センター ※ローテーション人事等により転勤の可能性あり

想定年収：500万円～800万円 月給制：基本給330,000円～ ※残業手当：残業時間に応じて別途支給 ■業績連動賞与（月給制の場合） ■昇給：年1回（正社員登用後） ＜年収例＞ ・31歳…650万円前後 ・35歳…800万円前後（手当含む・残業代別）

正社員

【必須要件】 ■分譲マンションの販売業務経験 ■宅地建物取引士 【歓迎条件】 ■販売センターでのマネジメント経験

8:00～21:00においてフレックスタイム制（コアタイムなし） （標準労働時間8時間/日） ■休憩：有 ■残業：有 ※平均残業時間：20時間

■年間休日124日 ■完全週休二日制 ■土曜　日曜　祝日 ■年末年始休暇3日 ■有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日、2か月目より10日分支給

■社会保険：厚生年金、雇用保険、労災保険、健康保険 ■社内預金制度 ■福利厚生サービス会社提携 ■資格取得祝金制度など ※正社員登用後は以下の待遇・福利厚生が追加となります。 ■昇給：年1回　 ■家族手当（条件有） ■住宅手当 ■退職金制度 ■グレード別研修制度