【PM＠部長】年間休125日◎年収1000万円狙える│転勤なし／フレックス

ビルPM

【業務内容】 プロパティマネジメント部の部長として、業務をお願いします。 拡大中のプロパティマネジメント部組織の全体統括、 リーシング戦略の立案やメンテナンス事業の収益向上施策の立案 など、様々な業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■拡大中のプロパティマネジメント部組織の全体統括 ■ファンド向けPMレポートのレビュー ■リーシング戦略の立案 ■メンテナンス事業の収益向上施策の立案 ■効率的な入出金事務体制の構築 【担当者コメント】 同社は「不動産投資を変え、社会を変える」をミッションに、 不動産投資×DXを進める資産運用会社であり、 2022年4月に東証グロース市場に上場いたしました。 同社の主軸事業である「不動産ファンドオンライン マーケット事業（クラウドファンディング事業）」は 業界トップクラスのシェアを持ち、2018年11月の サービス開始以降、2023年7月時点で 累計調達額340億円を突破しました。 これまでプロ投資家が中心であった不動産投資マーケットを 個人投資家に開放し、個人投資家を中心とした 新たな投資プラットフォームを展開しています。 不動産クラウドファンディング市場は2020年の 約850億円から2026年に1兆5,331億円に成長する予測が されており、成長期待の高いマーケットの中で、 業界のトップランナーとして事業の拡大を推進しています。 同社はこのような成長著しい業界において、 グループのプロパティマネジメント業務を一手に担っており、 この度は、今後の業容拡大に備えた人員の募集となります。 成長著しい同社グループにおいては、一人一人の裁量が大きく、 ご自身の業務が事業拡大につながることを実感頂ける 環境にあります。 前向きで自ら主体的に行動し、 会社の成長を楽しみながら仕事ができる方を歓迎します。

■都営三田線『内幸町』駅徒歩2分 ■銀座線・都営浅草線・ゆりかもめ『新橋』駅徒歩5分

【想定年収】 800万円～1,000万円 【想定月収】 666,666円～833,333円 (20時間分の深夜残業代含む) ※経験、年齢、前職給を考慮し決定いたします。 【その他】 ■賞与：今後業績賞与支給の可能性有り ■試用期間：3ヶ月

正社員

【必須条件】 ■ファンドPMの経験者 ■マネジメント業務の経験者 【歓迎条件】 ■特になし 【求める人物像】 ■チームでコミュニケーションを積極的に取って周りを巻き込んでいける方 ■前向きで会社を成長させようという意欲のある方 必要条件・資格

勤務時間：フレックス制標準勤務時間：10：00～19：00（コアタイム：11:00 ~ 15:00） 標準労働時間1日8時間 勤務開始時間：10:00 勤務終了時間：19:00

■年間休日　125日程度 ■完全週休２日制（水・日もしくは土・日）、祝日 ■年末年始休暇（12/29～1/3） ■慶弔休暇　 ■結婚休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■夏季休暇（3日） ■有給休暇（入社日に付与） ■上場記念日休暇（毎年4/28)

■各種社会保険完備（健康保険、厚⽣年⾦、雇用保険、労災保険） ■リモート制度 ■定期健康診断（年1回） ■家賃補助（月30,000円/同社管理物件） ■社内部活 ■従業員持株会 ■従業員紹介制度 ■表彰制度 ■出産・結婚祝金 ■ドリンクフリー ■資格取得支援制度 ※業務に関する資格を取得する際の試験受験費用・交通費・資格合格時の報奨金(一部) 宅建手当金額/月（新） 家賃手当金額/月（新） 勤務条件/福利厚生 資格取得支援制度内容