【東京都/神奈川県】株式会社シティネット／売買仲介

売買仲介営業

【業務内容】 ■売買仲介営業・完全反響営業（デザイナーズ住宅や一戸建てを提案） デザイナーズ住宅‧⼀⼾建て住宅を中⼼に、お客様の「⼀⽣もの」のお買い物を親⾝にサポートしていただきます。 ＜募集背景 今後、多店舗展開をする予定の中、各拠点での組織強化は不可⽋です。そこで、今回の募集。 シティネットで学び、将来のシティネットを⽀える⼈材へと成⻑してくださる⽅を採⽤します。 【具体的には】 ＜テレアポや飛び込み営業はゼロ！＞ プロモーションに力を入れているため、テレアポや飛び込み営業の必要はなし。すべての案件が、サイトや広告をご覧になってお問い合わせいただいたお客様に最適な物件をご案内する「反響営業」です。営業1名あたり、月15件以上は成約の見込みがあるお客様を担当。成果を出しやすい環境です。 ＜お客様に寄り添った提案が大切です＞ ■物件の周辺状況のマーケティング・下見 間取りの特徴だけでなく、スーパーや学校といった物件付近の状況を把握することも大切。 事前に調べておくことで、住み始めた後の生活を想像していただきやすくなります。 ■お問い合わせをいただいたお客様に対する提案 立地や間取り、ご予算といった要望を丁寧にヒアリングし、最適な物件をご提案。 ローンなどの資金計画の立案までサポートします。提案する物件はチーム内で相談しているため、未経験の方も安心です。 ■契約・引き渡し 引き渡しにも立ち会うから、お客様の喜ぶ姿を直接見ることができます。その後も細やかにフォローをし、お客様と信頼関係を築きましょう。 ＜チームで協力する体制が整っています＞ 入社後は先輩の商談に同行するところから始め、独り立ちまでは必ず先輩とペアで仕事を進めます。チームでの目標はありますが、個人のノルマはありません。チームの目標達成時には、褒賞金が支給されます。 【会社概要】 『あなたの明⽇に寄り添う。』というビジョンを掲げている当社。これには、「住まい探しの後も、ずっとお客様に寄り添える会社でいたい」、「関わるすべての⼈を幸せにしたい」という想いが。 代表は25年ほど不動産に携わっていますが、売上の⼤⼩よりも、思い出に深く残る契約があったようです。それは、⼈⽣の窮地に⽴っていたご夫婦が、無事に物件探しを終えて、笑顔を取り戻してくれたこと。幸せな答えを⼀緒に出していく経験を経て、当社の理念は⽣まれました。 この先もさらなる進化を続けていく当社ですが、“⼈”は変わらずに守っていきます。「お客様にも従業員にも寄り添う」。これが、シティネットの⽬指す姿です。 ★⾃社ブランド「Stre（エストゥーレ）」シリーズについて 当社の⾃社ブランドで、スタイリッシュな外観が特徴。 ⽩や黒などのモノトーンを基調としていますが、周辺の雰囲気などに合わせアースカラーといった淡い⾊に仕上げることもあります。 ＜収入も、オフも大満足。「社員定着率85％」の3つの理由＞ ★固定月給30万円＋インセンティブ このゆとりある給与が、理由の1つ。未経験で成約がなくても、月給30万円を保証します。上手くいかない月でも、生活が左右されることはありません。もちろん、成果に応じたインセンティブも支給。年収1000万円も充分可能です。 ★成果を出せる“からくり”アリ 2つ目の理由は、「営業1人につき月15件以上の反響がある」というからくり。成果に結びつく確率も断然上がります。この100％反響営業の体制は、広告への多額の資金投入によって実現。未経験でも、すぐに成果を出せる環境が整っています。 ★メリハリつけたオン・オフを そんなシティネットに根付く考え方が3つ目の理由です。例えば、目標を達成したら例年より多めの夏季休暇を取る。仕事を午前中で切り上げて、みんなでBBQを楽しむ。成果を出すことがプライベートの充実に繋がるのです。 これは現場で支店長経験などもある社長が、会社づくりでこだわっていること。不動産業界屈指の「働きやすさ」が生み出す「社員定着率85％」――あなたも体感しませんか？ ＜社風＞ 自由な働き方ができるのも、シティネットの魅力。自分のペースで仕事をすることで効率を上げられると考えているため、ランチタイムも休憩時間も自分で決めることができます。とある拠点では今、空前のダイエットブーム。社内に腹筋マシンなどの筋トレグッズも充実していて、息抜きがてら筋トレを始める社員もいます。 また社会人ラグビーの経験者や元高校球児など、スポーツが大好きな先輩が多いのも特徴。体育会系の出身者歓迎です！社内でもメンバーを募って、野球、サッカー、ゴルフ、スノボーなど、いろいろなスポーツを楽しんでいます。 エネルギッシュでアクティブな、熱いメンバーが集まっています。 ＜当社のビジョンについて＞ 『あなたの明日に寄り添う。』というビジョンを掲げている当社。これには、「住まい探しの後も、ずっとお客様に寄り添える会社でいたい」、「関わるすべての人を幸せにしたい」という想いが。 代表は25年ほど不動産に携わっていますが、売上の大小よりも、思い出深く残る契約があったようです。それは、人生の窮地に立っていたご夫婦が、無事に物件探しを終えて、笑顔を取り戻してくれたこと。幸せな答えを一緒に出していく経験を経て、当社の理念はうまれました。 この先もさらなる進化を続けていく当社ですが、“人”は変わらずに守っていきます。「お客様にも従業員にも寄り添う」。これが、シティネットの目指す姿です。 ※変更の範囲（業務内容）：会社の定める業務

※下記いずれか ■横浜本社：神奈川県横浜市西区楠町14-5 タイムズビル7F ■川崎支店：神奈川県川崎市中原区木月1-24-6　Bremer Residenz 1F ■城東支店：東京都江戸川区西葛西5-6-2　第28山秀ビル 3F ※マイカー持込可 ※駐車場完備（マイカー通勤が可能です！車種等は面接時にご相談ください） ※変更の範囲（勤務地）：会社の定める事業所 ※受動喫煙対策：社内禁煙‧分煙

・JR線・東横線・京浜急行線・横浜市営地下鉄「横浜駅」より徒歩10分 ・東急東横線・東急目黒線「元住吉駅」より徒歩1分 ・東京メトロ東西線「西葛西駅」より徒歩5分

初年度想定年収　360万円〜 【月給】 ■300,000円～＋インセンティブ ・基本給：225,000円～ ・みなし残業手当：75,000円～（42時間分） ※能力・経験を考慮 ※超過分は別途時間外手当を支給 【試用期間中】 月給250,000円以上＋インセンティブ ・基本給：200,000円～ ・みなし残業手当：50,000円～（20時間分） ■昇給：随時 ＜未経験入社者の実績＞ ・2年目・24歳・社員／年収717万円（基本給360万円＋インセンティブ357万円） ・3年目・26歳・主任補佐／年収868万円（基本給380万円＋インセンティブ488万円） ・3年目・32歳・係長／年収1,195万円（基本給450万円＋インセンティブ745万円）

正社員

【必須要件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ※接客や販売など人と接する業務の経験をお持ちであれば、活かせます。 ※お客様に納得していただき喜んでもらえる営業がしたい方は、ぜひご応募ください。 ＜運転に自信がない方もご相談ください！＞ 今回は、普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方を募集していますが、運転に自信がない方も慣れるまで先輩社員が横に付いて教えるのでご安心ください！

9:30～18:30（実働7.5時間） ■休憩：1.5時間 ■残業：有 ※平均：40時間

■年間休⽇113⽇ ■完全週休2日制（毎週火・水曜日） ■GW ■夏季休暇（9日以上） ■年末年始休暇（9日以上） ■慶弔休暇 ■有給休暇

■褒賞金制度 ※当社ならではの賞や褒賞金も充実！！ ・年間トップ賞20万円 ・各種表彰有（新人部門、カスタマー部門、ビジョン体現部門等） ・初契約賞 ・成績優秀賞（年4回） ・チーム達成賞（年4回） ■各種社会保険完備 ■定期健康診断 ■社内禁煙・分煙 ■交通費支給 ■宅地建物資格保有手当（月2万円） ■1人1台　ノートPC・携帯電話貸与 ■営業車貸与（カーナビ付きなので土地勘がなくても大丈夫です） ■社員旅行（毎年実施していて、国内・海外から行き先を選べます。） └2016年はパタヤ・福岡、2017年はハノイ・北海道、2018年はクアラルンプール・大阪、2019年は長崎へ。今年は4年ぶりに、北海道と沖縄に分かれて実施しました！ ■各種レクリエーション（フットサル・ゴルフ・野球・BBQなど） ■保養所（東京不動産業健康保険組合の施設など）