【京都府】フォーライフ株式会社／建築施工管理

建築施工管理

【業務内容】 ■木造住宅の施工管理 木造分譲住宅または、注文住宅の施工管理をご担当ご頂きます。 複数の現場をお任せしますが、フォロー体制充実のため、社員共有アプリを導入しており、年間127日の休暇取得を実現しておりWLBが安定した環境です。 ＜採用背景＞ 業績好調による案件増加の為の増員募集。 人員増員により、更に働きやすい環境を作ります！ ＜配属先情報＞ 営業5名、設計1名、施工1名 【具体的には】 現場コミュニケーションアプリ『KIZUKU』を導入し、社員や職人様と情報共有をアプリで管理しております。 京都は少数精鋭でもあり近いところでコミュニケーションがしっかりとれる環境です。 お互いに確認したいことがあれば、すぐに確認することができ、監督業務に専念出来ます。 ＜今回のポジションの魅力＞ 昨年は過去最高の増収を達成し、さらなる成長に向けて、新たな組織づくりに取り組んでいます。 京都では売上高3億→5億→8億と順調に成長しており、今後もコツコツと成長を続けることで動いております。 組織の成長とあわせて、ご自身の経験を活かしたい方やステップアップしていきたい方におすすめです。 ＜強み＞ 横浜、川崎、東京23区に特化した事業展開により地域の顧客からの信頼も厚い当社。 顧客層は、20代〜40歳代前半の年代層をはじめとする一次取得者が主要な層で、「ローコスト×高品質」の子育て世代でも購入しやすい価格で、大手ハウスメーカーやパワービルダーとは異なるポジショニングで都市型コンパクト住宅を供給しております。 【会社概要】 当社は、分譲住宅の建築・販売を行う「分譲住宅事業」を中心に、注文住宅の建築を請負う「注文住宅事業」、中古マンションのリノベーションを行う「再生住宅事業」の３事業を展開しております。当社は2004年の設立以来、一貫して横浜・川崎を中心に事業を展開し、近年東京23区にも拡大してまいりました。これらのエリアは環境・アクセスともに良好であり「住みたい街」として人気があるため、住宅の需要が望めるエリアと考えております。顧客層は、20歳代から40歳代前半の年代層とそのご家族をはじめとする一次取得者が主要な層であります。子育て世代でも購入しやすい価格で、高品質な新築住宅を提供しております。 ＜企業・求人の特色＞ ■事業拡大中のスタンダード上場 ■少数精鋭の組織だからこそ、これまで培ってきたご経験を存分に発揮できる環境です。 ■転勤無し×年休127日以上と、WLBも整っているため、腰を据えて長く活躍したい方におすすめの求人です。

京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング6階 ※転居を伴う転勤はありません

京都市交通局烏丸線四条駅 阪急電鉄阪急京都線烏丸駅

想定年収　500万円〜800万円 月給 350,000円〜 　基本給　262,500円〜 　固定残業代　87,500円〜を含む/月（固定残業代の相当時間：40.0時間/月） ※固定残業代制 超過分別途支給 ■賞与実績：年2回 ＜モデル年収例＞ （例1）500万円 入社2年目 メンバー(月給30万+賞与) （例2）760万円 入社4年目 メンバー(月給40万+賞与)

正社員

【必須要件】 ■木造戸建て施工管理のご経験3年以上 ■普通自動車免許

09:00〜18:00（所定労働時間08時間00分） ■休憩：60分 ■残業：有

■年間休日127日 ■完全週休二日制 ■水曜・日曜・祝日 ■夏期休暇10日 ■年末年始休暇10日 ■有給休暇：入社半年経過時点10日

■退職金：無 ■社会保険完備 ■確定拠出年金制度 ■永年継続表彰（5年毎） ■従業員持株制度 ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ・宅地建物取引士、1級建築士、1級施工管理技士：1万円/月 ※その他、取得に関わる費用及び更新費用の一部補助あり ■全社交流イベント ■健康診断 ■通勤手当：会社規定に基づき支給 ■時短制度（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可）