大阪・愛知・福岡のいずれかで働ける！【RTC 導入エンジニア】

インフラエンジニア

【業務内容】 不動産会社に対して、ITに関わるシステムなど最適な導入プランを計画し実行することで、顧客に対し速やかにクラウドサービスを提供していきます。IT化が遅れた不動産業界を一緒に改善していくメンバーを募集します。 【具体的な業務内容】 ■自社サイトのSEO対策 ■PCのOSのバージョンアップの提案 ■その他顧客をサポート 【担当者コメント】 大手顧客は多くのITに関わる課題を持っていますが、その中で同社サービスの利用を選択されています。また、同社サービス以外のITシステムとの連携や、刷新を同時に希望される場合も多くあります。そういった場合は、同社サービスを軸として、より良いIT環境の提案および導入サポートを行うため、より顧客視点でのプロジェクトマネジメントを実施し、顧客業務の効率化促進に携わっていきます。

大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪タワーA 14F 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28番12号 大名古屋ビルヂング19F 福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目25番21号 博多駅前ビジネスセンター3F

各線『大阪』駅 徒歩3分 各線『名古屋』駅 徒歩3分 各線『博多』駅 徒歩3分

【想定年収】 400万円～800万円 【想定月収】 285,700円～571,428円

正社員

【必須条件】 ■Word, Excel,PowerPoint等の使用経験 ■不動産業務に携わった方 ■大阪支店、名古屋支店、福岡支店 いずれかの勤務を希望してる方 【歓迎条件】 ■改善業務に携わった方 ■ビジネスプロセスを適切にフロー化できる方 【求める人物像】 ■不動産業界をITで支えたい方 ■サポート業務にやりがいを感じる方

9：00〜18：00

■完全週休2日制（土・日）・祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇 ■特別（慶弔）休暇 ■年次有給休暇 ■有給看護休暇（年間６日取得可能）

■在宅勤務手当：月額5,000円支給 ■通勤手当：出勤日数に応じて実費支給（非課税限度額まで） ■従業員持株会奨励金：本人拠出額の30％分を会社が上乗せして支給 ■宅地建物取引士資格手当：月額10,000円支給 ■育児支援手当：扶養する子一人につき月額30,000円支給（高校卒業時まで） ■資格取得支援手当（受検料全額と書籍代の一部を会社が補助） ■慶弔見舞金制度あり ■各種社会保険完備（健保、厚年、労災、雇用）（健保は関東ＩＴソフトウェア健保組合に加入） ■従業員持株会制度（任意） ■転勤社宅制度（転勤時家賃補助有り） ■関東ITソフトウェア健康保険組合提携施設利用可能 ■リロクラブ「福利厚生倶楽部」提携施設・サービス利用可能 ■産前産後休暇・育児休業短時間勤務制度（育児、介護） ※育児による短時間勤務は小学校３年生終了時まで可能 ■各種資格取得支援制度（受験料、図書費等） ■毎週水曜日ノー残業デー ■インフルエンザ予防接種（無償） ■社内ウォーターサーバー完備