不動産契約管理【宅建士歓迎】完全週休2日制＆年間休日125日＠東京

宅建事務

【業務内容】 契約管理事務として、仕入れから販売まで、すべての契約書についてご担当いただ来ます。豊富な経験と知識をもとに区分所有オフィスやVシェアなど幅広い物件と業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■区分所有オフィスの不動産売買契約書、重要事項説明書の作成業務 ■不動産管理委託契約書、その他管理に係る書類作成 ■不動産売買契約書作成に係る事務 【担当者コメント】 同社は、事業系収益不動産のコンサルティングに特化し、『区分所有オフィス』などの画期的な不動産戦略を経営者様に提案しており、中小企業と日本経済の活性化に取り組んでいます。そのなかで、不動産契約に関わる管理業務をお任せいたします。フラットで意見が通りやすく、案件割り振りも平等に、チームで協力しあう姿勢も特徴です。業務改善などの提案も大歓迎ですので、ぜひ積極的に声をあげてください。また、蜜なコミュニケーションを大切にしており、社歴や役職に関係なく、すぐに代表へ相談できる環境です。仕事のことはもちろん、働く環境についても相談・提案することが可能。さらに、新卒入社2年目の主任や、27歳の支店長など、実力を評価する制度も整っています。

東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム22Ｆ

JR各線『飯田』駅 徒歩5分

【想定年収】 380万円～550万円 【想定月収】 240,000 円 〜350,000円 ※30時間の固定残業手当込となります。 ※別途、宅地建物取引士の資格保有者は、選任登録後資格手当10,000円を月給に追加支給。 ※月給に関しては、過去の経験も含めて弊社基準にて決定。 【その他】 賞与年2回※業績貢献評価、会社業績により変動。

正社員

【必須条件】 ■宅地建物取引士の資格保有者 下記のいずれかの経験のある方 ■不動産売買契約書、重要事項説明書の経験 ■不動産売買営業経験 ※不動産売買営業経験方は、売買契約書、重要事項説明書の作成経験が無くても構いません。 【歓迎条件】 特になし 【求める人物像】 ■主体的、自主的に動ける方 ■コツコツ、きめ細かに作業が出来る方仕事に取り組める方 ■逆境や困難を乗り越え、適応できる方 ■協調性およびチームワークを大切にできる方

9：00〜18：00※休憩60分

■年間休日：125日 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW（9〜10連休） ■リフレッシュ休暇（9連休取得可能：特別休暇3日＋有給2日＋土日） ■産前・産後休暇、育児休暇 ■有給休暇

■社会保険完備 ■交通費実費支給（上限5万円迄／月） ■グレード制による昇給制度あり ■資格手当（宅地建物取引士1万円） ■資格取得支援制度 ■社員優待割引（ベネフィットワン） ■確定拠出年金一部会社負担あり ■ノー残業デー（水曜日）