Ｖシェア（不特法）契約管理課管理職候補◆経験を活かしてキャリアアップ◎

その他不動産専門職

【業務内容】 契約管理課管理職候補として同社商材の不動産小口化商品『Vシェア』の今後の更なる事業拡大に向け、不動産特定共同事業法や信託受益小口化等の不動産証券化業務の契約全般に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産特定共同事業法や信託受益小口化等の不動産証券化業務の契約全般 （地位譲渡契約・相続含む）（不特法の電子取引導入やBPO導入検討） 【担当者コメント】 同社は、同社代表取締役社長 宮沢 文彦が1999年、「一社でも100年企業を創る」をビジョンに掲げて、設立しました。代表宮沢が、大学卒業後、資産運用、投資コンサルティングに従事して、企業の本業を支える為に、東京のオフィスを金融商品として保有していただくことがベストだと考えています。また一棟単位が常識だったオフィスビルの売買を、フロア単位に分譲することで収益不動産の裾野を一気に広げた画期的なビジネスモデル『区分所有オフィス®』をメインに、収益不動産を核とした資産形成を提案しています。今回の募集では、特定の不動産を一口100万円程度に小口化して販売し、不動産の賃料収入や売却益を投資額に応じて出資者に分配する同社商材の不動産小口化商品『Vシェア』の契約業務全般に携わっていただきます。一棟単位が常識だったオフィスビルの売買を、フロア単位に分譲するノウハウと経験を持っている同社ならではの商品でさらなる拡大を目指しております。

東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム22Ｆ

JR各線『飯田』駅 徒歩5分

【想定年収】 680万円～850万円 【想定月収】 490,800円～606,800円 ※月給に関しては、過去の経験も含めて弊社基準にて決定。 【その他】 賞与年2回※業績貢献評価、会社業績により変動。

正社員

【必須条件】 ■不動産特定共同事業の業務に関して、3年以上の実務経験を有する方 下記のいずれかの資格保有者の方 ■宅地建物取引士 ■不動産証券化協会認定（ARES)マスター ■不動産コンサルティングマスター ■ビル管理経営士 【歓迎条件】 ■不動産小口化商品に関する新規事業の立ち上げの経験のある方 ■法的な知識（民法、宅建業法、不動産証券化に係る会計・税務に関する知識）のある方 ■マネジメント経験のある方 【求める人物像】 ■協調性及びチームワークを大切にできる方 ■論理的思考の方

9：00〜18：00※休憩60分

■年間休日：125日 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW（9〜10連休） ■リフレッシュ休暇（9連休取得可能：特別休暇3日＋有給2日＋土日） ■産前・産後休暇、育児休暇 ■有給休暇

■社会保険完備 ■交通費実費支給（上限5万円迄／月） ■グレード制による昇給制度あり ■資格手当（宅地建物取引士1万円） ■資格取得支援制度 ■社員優待割引（ベネフィットワン） ■確定拠出年金一部会社負担あり ■ノー残業デー（水曜日）