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求人情報

施工管理業務★経験活かす【年収1077万】手厚い福利厚生◎
職種
建築施工管理
仕事内容
【業務内容】 新築木造戸建住宅の施工管理として、着工~竣工までの各工程において一連の業務をご担当いただきます。担当する物件は、新築分譲住宅及び注文住宅で、割合は9:1で分譲住宅メインです。工期目安は着工~竣工まで75~100日、担当棟数は挙手制で担当し目標月3~6棟着工です。基本的に各々が担当現場を管理しますが、営業所メンバー同士協力し合い、営業所全体での目標達成を目指します。一連の業務習得後は、営業所メンバーを束ねる「工事所長」として活躍いただきます。工事所長になれば担当現場は持たず、営業所全体のマネジメントをメインで行います。 【具体的な業務内容】 ■工事スケジュールの管理 ■業者手配 ■資材発注 ■現場の安全管理 ■現場へ出向き、品質及び進捗確認 ■社内営業部門との打ち合わせ(工程など) 【担当者コメント】 建築現場の図面や工程表などはシステムで管理しており、圧倒的な業務効率化へと繋がっています。労務管理が徹底されており、残業時間は35時間以内に抑える方針となっています。営業所内の風通し・人間関係の良さも魅力がある企業です。福利厚生面では、働く社員に対して手厚いサポートがあるため、働きやすい環境があります。
勤務地
全国の営業所(本社含め全109拠点)
交通アクセス
配属先により異なる
給与
【想定年収】 570万円~1,077万円 ※経験や能力によって決定 ※年収例:初年度570万円~650万円 715万円/入社3年/工事所長 1077万円/入社7年/工事長(エリア責任者) 【想定月収】 400,000円~415,000円 上記金額には下記一律手当含む ・時間外手当(35時間分)83,072円 ※35時間超過分は別途支給 ・資格手当15,000~30,000円 以下は該当者へ別途支給 ・役職手当:5,000円~130,000円 【その他】 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月)
雇用形態
正社員
求める人材
【必須条件】 ■施工管理の実務ご経験3年以上 ■マネジメントのご経験 ■一級又は二級建築士、一級建築施工管理技士いずれかの資格をお持ちの方 ■全国転勤可能な方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力の高い方 ■成長意欲の高い方 ■チームワークを大切にする方
勤務時間
9:00〜18:00 (実働8時間) ※休憩時間60分※残業削減のため、PCは18時半でシャットダウン。プライベートとの両立が出来ます。
休日・休暇
■完全週休2日(日+他週1日) ■年間休日115日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇(初年度10日) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■有給休暇10日〜20日 ■その他会社の定める休日 ■産前産後・育児休暇(取得実績有) ■介護休暇(取得実績有)
待遇・福利厚生
■通勤手当:上限15万円まで支給 ■家族手当:児童手当※詳細は福利厚生その他欄に記載 ■住居手当:配偶者あり17,000円、配偶者なし8,500円 ■寮社宅 ■社会保険:各種社会保険完備 ■退職金制度:勤続2年以上の方が対象 ■資格手当:一級建築士/25,000円、二級建築士・一級建築施工管理技士・宅地建物取引士/15,000円、二級建築施工管理技士/5,000円 ■家族手当:18歳未満の子どもが3名以上/1名につき6万円を賞与に加算 ■住宅手当:世帯主かつ自己名義で契約している場合のみ ■社宅制度:入社後に転居を伴う異動が発生した場合、引越費用全額&家賃の一部を会社が負担 ■資格取得奨励金 ■持株会制度 ■ストックオプション制度 ■保養所あり(那須 ※暖炉・温泉完備) ■研修旅行:5年勤続者 (昨年度実績:北海道・沖縄)/10年勤続者(昨年度実績:ヨーロッパ)

会社概要

企業名
株式会社アーネストワン
会社概要
建設業(ゼネコン)として事業を展開。ゼネコン時代に蓄積した建築ノウハウを活かし、徹底した工期短縮とスケールメリットを活かした、無駄のない家づくりを実現しています。「一人でも多くの方にマイホームを」という理念で、良質な分譲戸建住宅、分譲マンションをたくさんのお客様に低価格で提供するビジネスモデルで、全国に事業展開しています。分譲住宅大手である「飯田グループホールディングス」の一員となり、グローバルに活躍する総合不動産住宅メーカーとして、より多くの人々が幸せに暮らせる住環境を創造しています。
設立年
1981年05月
代表者名
松林 重行
資本金
4,269 百万円
上場/非上場
東証プライム
従業員数
1689 名
住所
東京都西東京市北原町3-2-22
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