渉外ポテンシャル(金融機関の開拓・上司への接続）◆独自商品で業界をリード◎

オープンポジション（営業職）

【業務内容】 銀行が未だ持っていない不動産金融商品の価値（相続税や贈与税対策、事業承継へのサポートなど）を銀行本店へ説明に上がり、同社商品を各支店へ紹介いただけるよう、リレーション構築の窓口となって、新規銀行や既存銀行へアプローチし、ご要望を伺って上長につなげていく渉外営業をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産金融商品の価値（相続税や贈与税対策、事業承継へのサポートなど）の提案 ■リレーション構築の窓口 ■新規銀行や既存銀行の開拓 【担当者コメント】 同社は、投資用不動産物件の売買、賃貸・管理、資産形成コンサルティングを行っており、区分所有オフィスを用いた独自のビジネスモデルで多くの投資家から注目されています。今後はさらなる認知度の向上を目指して、金融業界向けパートナー契約を結ぶための新事業を開始。海外金融機関での経歴を持つ営業本部長をトップに新組織を立ち上げました。今後主要都市で銀行開拓を行うため、各都市の責任者候補を募集します。

東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グランブルーム22F

各線『飯田橋』駅 徒歩3分

【想定年収】 387万円～440万円 【想定月収】 270,000円～315,000円 ※固定残業代30時間、75,600円～含む。 ※過去の経験も含めて弊社基準にて決定いたします。 【その他】 賞与：年2回※業績貢献評価、会社業績により変動

正社員

■求める人材 【必須条件】 下記いずれかの経験のある方 ■BtoB営業経験のある方 ■CAや高額商材の販売・サービス業経験のある方 【歓迎条件】 ■宅地建物取引士の資格保有者 ※宅地建物取引士をお持ちでない方は、入社後に取得を図ります。 【求める人物像】 ■コミュニケーションスキルを活かせる方 ■ニーズの把握と最適な提案が行える方 ■同社のビジネスモデルやミッション、アイデンティティーを十分理解出来る方

9：00〜18：00※休憩60分

■年間休日：125日 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW（9〜10連休） ■リフレッシュ休暇（9連休取得可能：特別休暇3日＋有給2日＋土日） ■産前・産後休暇、育児休暇 ■有給休暇

■社会保険完備 ■交通費実費支給（上限5万円迄／月） ■グレード制による昇給制度あり ■資格手当（宅地建物取引士1万円） ■資格取得支援制度 ■社員優待割引（ベネフィットワン） ■確定拠出年金一部会社負担あり ■ノー残業デー（水曜日）