コンサルタント・AM【東京】◆経験者採用／成果を正当評価◎

ソリューション営業

【業務内容】 コンサルタント・アセットマネージャーとして賃貸アパート・マンションオーナーへの資産運用・経営代行提案を担当していただきます。提携パートナー会社の売上拡大に向けたコンサルティング業務となります。 【具体的な業務内容】 ■新規オーナー営業(資産運用、経営代行提案等) ■提携金融機関向け紹介促進 ■物件調査 ■提案資料作成 【担当者コメント】 同社は、オーナーが所有する不動産を一括で借上し運用することで、オーナーの賃貸経営の代行を行っており、新築物件だけでなく中古物件を築年数・構造問わず一括借上げする独自のビジネスモデルで、創業11年半で東証一部上場、現在の管理戸数は全国8位の106,640戸(2022年12月末時点)の急成長企業です。今回の募集では、コンサルタント・アセットマネージャーとしてアパート・マンションを所有しているオーナーと面談し、賃貸経営のお困りごとやご不安をヒアリングの上、同社サブリースや賃貸管理・付帯商品によるソリューションの提案から提携企業や金融機関の紹介で提案を進めることが多いため、左記企業へ訪問の上連携強化、同社商品の活用の提案を行っていただきます。同社は、自分の仕事次第で収益が大きく変わるためやりがいを直接的に感じることのできることや現場担当に裁量を一任しているため、決断速度が速く自身の創意工夫で成績を出すことのできる環境から「数字が人格」年功序列ではなく、成果を出した人が評価される人事制度を取り入れております。また、原則毎月45時間以上の残業が禁止されているため、成長中ベンチャー企業でも落ち着いて働くことができ不動産業界の中でも、月収が固定で安定していことも同社の特徴のです。

東京都千代田区丸の内3-4-2 新日石ビルディング6階

各線『有楽町』駅 徒歩2分

【想定年収】 400万円～ ※年収の1/16が月収、2/16が賞与(年2回) 【想定月収】 250,000円～ ※経験・スキルに応じて決定いたします。 ※月30時間の残業代を含む。 ※月収は固定、賞与は成績により年収2,000万~-20%の範囲になるように支給。 ※試用期間3ヶ月 【その他】 賞与：年2回 評価制度：サブリース契約戸数および付帯商品の販売状況をポイントにして換算し、年間目標数値の達成率

正社員

【必須条件】 ■不動産業界での営業経験のある方 ■普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ■宅地建物取引士の資格保有者 ■賃貸不動産経営管理士の資格保持者 【求める人物像】 ■セルフマネジメントできる方 ■向上心の高い方 ■明るく元気に働ける方

9：00〜18：00※休憩60分

■週休2日制（土・日） ■年間休日120日 ■年次有給休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■災害休暇 ■公務公職休暇 ■生理休暇 ■育休・産休

■社会保険完備 ■フレックスタイム制有り ■通勤手当(月5万円まで) ■持株会奨励金制度 ■社長賞 ■資格手当(宅建等　※宅建をお持ちの方：年およそ20万円) ■決算賞与(過去実績有) ■リターンマッチ制度 ■ストックオプション制度 ■社員持株会奨励金制度(50%)