オフィスビル賃貸仲介営業【大阪】｜経験者求む・企業のサポート◎土日休

オフィス仲介営業

【業務内容】 オフィスビルに特化したコンサルティング営業をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■オフィスビルの賃貸仲介 ■事業用不動産の売買仲介 ■プロパティマネジメント（オーナー様の業務代行） ■ファシリティマネジメント（施設管理） ■事務所移転の関連業務全般　など 【担当者コメント】 同社は2010年の設立以来、東京・名古屋・大阪に営業拠点を構え、地域密着ならではの圧倒的な情報量と対応スピードで多くの企業様、そしてオーナー様にご支持いただき、オフィスビル専門の賃貸仲介を行っています。オフィスは、そこで働く方が１日の大半を過ごす場所になり、オフィスを改善することは、多くの方の仕事人生の充実やお客様の事業発展にもつながります。引っ越しだけでなく、お客様の”未来のこと”も伺い、オフィスにおける課題分析から物件選び、レイアウト設計などしっかりとお客様に寄り添って考え、最適なご提案をします。入居時だけでなく、退去時の原状回復に至るまで、ワンストップで担当することできめ細かなサポートを評価いただき、企業様、そして物件のオーナー様から安定的にご依頼をいただいています。今回、オフィスビルに特化したコンサルティング営業をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様の新規獲得から空き物件の情報収集、ヒアリングなど多岐にわたる業務を経験することができます。一等地に自社ビルを所有する大手企業（オーナー様）や業績拡大に伴いオフィス移転を考える経営者の方と商談をする機会が多くあるため、仕事を通して企業トップの方々と直に会ってお話を伺うことでビジネスパーソンとしてのセンスも磨かれていきます。入社当初は、テレアポなどで新規開拓が中心となりますが徐々にお客様からの紹介やリピートも増えてきます。「できること」を少しずつ増やし、『頼られるオフィスアドバイザー』へと成長しながら目標達成のために社内でサポートし合うのが特徴です。新規出店など、成長中だからこそ新たなポストが生まれ、早期キャリアアップを目指していただけます。

大阪府大阪市西区靱本町１丁目５−１８

大阪メトロ各線『本町』駅 徒歩1分

【想定年収】 336万円～　 【想定月収】 300,000円 （固定残業代76,862円/45時間を含む、超過分は別途支給） ［内訳］ ・基本給：230,000円 ・営業手当：50,000円（入社2年間の支給とし、3年目以降より歩合給へ切り替える） ・諸手当：20,000円（入社2年間の支給とし、支給期間については家賃補助手当・扶養手当は支給は行わないものとする） ※試用期間中 月給220,000円　 （固定残業代29,209円/20時間を含む　超過分は別途支給） [内訳]　 基本給：200,000円 諸手当： 20,000円（支給期間については家賃補助手当・扶養手当の支給は行わないものとする） ※入社2年間においても、1年毎に社内規定に基づく歩合計算にて歩合給を算出し、その金額が支払済みの 営業手当を超えた場合は不足額を支給する。 ※固定残業代に記載した時間に満たない場合でも全額支給する 【その他】 ■昇給：年1回（4月／定期昇給）※入社2年目以降 ■賞与：年2回（3月・9月） ※入社2年目以降 ■年収例 ・550万円（29歳、入社3年） ・700万円（32歳、入社5年、営業主任）　 ・900万円（38歳、入社8年、営業課長）

正社員

【必須条件】 ■ オフィス賃貸仲介営業経験者 ■短大・専門卒以上の方 【歓迎条件】 ■特に無し 【求める人物像】 ■元気で活発な方 ■チャレンジ精神 ■素直な方

9：30〜18：30 1日の標準労働時間：8時間 残業：月平均40時間程度です。 ※水・金曜日はフレックス制です。

■年間休日120日 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇7日　※2022年度実績 ■GW休暇（暦通り） ■慶弔休暇　 ■有給休暇　※入社半年後に10日間付与（法定通り） ■産前・産後休暇 ■育児休暇

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月3万円まで） ■残業手当（超過分を支給） ■扶養手当（配偶者：月1万円、子1人につき：月5000円） ■家賃手当（家賃の3割／上限月2万5000円） ■役職手当 ■資格手当（宅建士1万円/月） ■退職金制度 ■社員旅行 ■海外研修 ■社内分煙 ■研修あり ※Web会議で名古屋と大阪をつないで、業界勉強会を実施しています。ベテラン社員が講師として、「仲介手数料とは」「不動産に関わる法律」「売れる営業とは」といった講義を行っています。