経理職◎責任者候補【不動産業】土日祝日休／フレックス制／転勤なし

経理

【業務内容】 同社の経理職として、経理業務全般をご担当いただきます。現在、上場を目指しておりますので、それにともない社内の整備強化を図っています。その上で経理部の機能強化は必須である優先事項です。特に事業で徹底的に攻めきるために、会社を守る側の経理機能の人員拡充、また、圧倒的な機能強化のためには将来の幹部候補としての経理実務担当者の採用が必須となっています。今までの経験を活かして、経理業務全般を担当してください。　 【具体的な業務内容】 ■不動産にかかる税額計算および処理 ■現金預金、売掛、買掛金管理 ■伝票作成、データ入力、領収書整理・発行、集金業務、仕訳業務、請求書作成 ■固定資産、減価償却の管理 ■単体・連結決算（月次、四半期） ■税務会計、法人税等の納付、資金繰り表の作成、予算策定、予実管理 ■監査法人対応 【担当者コメント】 同社は、1992年に相模原に設立後、. 新築戸建分譲事業、不動産売買事業、不動産賃貸管理業、また不動産売買の代理・仲介事業を中心に、地域密着型の事業展開を進めてきました。用地仕入から自社施工、販売まで製販一環体制でワンストップに手がける総合不動産会社としての役割を担い、地域におけるお客様からの高評価をいただいています。相模原地区をもり立てながら、一緒にチームとして働ける方からの応募をお待ちしています。

神奈川県相模原市緑区橋本1-14-3 サーティーフォービル

京王線『橋本』駅 徒歩13分

【想定年収】 500万円～700万円 【想定月収】 380,000円～700,000円 ※月給(月額)は固定手当を含みます。 【その他】 ■昇給：年1回 ■賞与：決算賞与年1回 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

正社員

【必須条件】 ■経理実務が問題なく遂行でき、数字を作り固めることができる方 【歓迎条件】 ■上場企業での経理経験 ■原価計算、VBAなどを駆使できる方 【求める人物像】 ■整備強化が遂行できる方

9：00〜18：30

■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年間有給休暇10日〜20日 ※下限日数は、入社半年経過後の付与日数 ■年間休日数120日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 等

■通勤手当 ■家族手当 ■健康保険 ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険 ■退職金制度 ■通勤手当：全額支給 ■家族手当：子供手当25,000円/人※社内規定あり