【マネージャー・サブマネージャー】流動化・開発物件の営業職／土日祝休◎／中堅社員採用

売買仲介営業、戸建て用地仕入れ、マンション用地仕入れ

【業務内容】 同社でも特に収益性の高い事業である社用物件の仕入れ・販売などの営業ポジション採用となります。 【具体的な業務内容】 ■社有物件（流動化、開発物件）の販売 ■社有物件（流動化、開発物件）の仕入業務 【担当者コメント】 同社は不動産流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の6事業を保有、運営しています。今回募集となった社有物件の仕入れ販売ポジションは、同社で高い収益を得ている事業と、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理事業などの安定収益を得ることができるストック系事業を展開することで、変化の激しい昨今において、マーケットの変化に柔軟に対応できる事業基盤を構築しています。当部署は、本部長、事業部長、ユニットリーダー、サブマネージャー、一般社員の18名で構成されており、当ポジションは通常業務の他に部下のフォローなども期待されています。

東京都港区虎ノ門4-2-3 虎ノ門トーセイビル

日比谷線『神谷町』駅 徒歩4分

【想定年収】 ■マネージャー：784万円～920万円＋特別賞与 ■サブマネージャー：640万円〜725万円＋特別賞与 ※残業代30時間分含む（想定） 【想定月収】 ■マネージャー：653,333円～ ■サブマネージャー：533,000円〜 ※残業手当全額支給 【その他】 ■昇格：年1回 ■賞与：年２回（4か月分） ■特別賞与：業績により支給 ■試用期間：3か月（条件に変更なし）

正社員

【必須条件】 ■不動産業界での営業経験3年以上（売買仲介・オフィス仲介など） 【歓迎条件】 ■宅地建物取引士資格 【求める人物像】 ■粘り強く物事に挑戦し続けることのできる人材 ■幅広い不動産経験を積みたい方 ■常に向上心を持ち新たなことに積極的に取り組む方

9：30〜18：00

■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■有給休暇 ■夏季休暇 ■年末年始 ■年次有給休暇（初年度10日） ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別（慶弔）休暇

■通勤手当 ■社会保険完備 ■確定拠出年金（401k制度） ■従業員持株会制度 ■選択型福利厚生制度 ■自己啓発支援制度