【北海道】シニアハウス開発／オープン支援／シニア住宅受注／創業以来21年連続増収

企画開発

【業務内容】 シニアハウス事業部に配属を予定しており、高齢者向け住宅の企画設計支援・引渡し後の運営サポートまでワンストップでサポートする「ふるさぽ」サービスの《開発担当》として、営業担当と連携しながら、高齢者向け住宅の受注・開発までのオープン支援をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■運営介護会社の集客・選定・誘致 ■図面チェックや工程表の確認 ■融資計画のチェック ■行政や補助金要件の確認 ■工事進捗チェック ■地域の提携建築会社、介護運営事業者との連携 【担当者コメント】 同社は僅か創業11年で東証プライム市場上場を果たし、創業以来増収を実現している成長中の企業になります。独自のビジネスモデルを構築しており、オーナー様が所有するアパート・賃貸マンションを一括で借上げ（新築・中古物件問わず）し管理運用することで、オーナーの賃貸経営を代行しています。 現在は超高齢化社会を迎える日本の社会問題に対応するため、シニア住宅（サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホーム）の企画推進を進めており、全国4位の規模となる181棟6,296戸を運営しており、全国で介護高齢者の受け皿を拡充し続けています。

北海道札幌市北区北8条西4-1-1　パストラルビルN8 4階

JR線『札幌』駅 徒歩3分

【想定年収】 400万円〜 ※経験・スキルを考慮し、規定により決定します。 【想定月収】 250,000円～ 【その他】 ■昇給：あり ■賞与：年2回 ■試用期間：3ヶ月（勤務条件に変更なし）

正社員

【必須条件】 ■建築業界での営業経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ■建築業界での図面／工程／施工管理のご経験をお持ちの方 ■1級または2級建築士の資格保持者 【求める人物像】 ■主体性や自律性のある方 ■何事にもポジティブに取り組んで頂ける方 ■社会貢献性の高い事業に携わりたい方

フレックスタイム制※標準労働時間：8時間（休憩60分）※標準勤務時間：9：00〜18：00※フレキシブルタイム（コアタイムなし）：7：00〜21：00

■年間休日125日 ■完全週休2日制 ※土曜日・日曜日・祝日休み ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■災害休暇 ■公務公職休暇 ■生理休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■育休・産休

■各種社会保険完備 ■通勤手当（上限：月50,000円） ■資格手当（宅地建物取引士：月20,000円） ■持株会奨励金制度 ■社長賞 ■リターンマッチ制度