不動産投資コンサル【マネージャー候補】年収1,000万超え可／高歩合◎

投資用不動産販売営業

【業務内容】 不動産投資コンサルタント（マネージャー候補）として、お客様に対して不動産による資産形成をコンサルティングをお任せいたします。 事業規模拡大に伴う採用となっており、将来的にはマネジメント業務についてもお願いいたします。ご入社後は能力・実績により短期間で営業管理職に昇格を目指していただき、5名～15名程度の組織においてプレイングマネージャーとしてのご活躍を期待しています。 【具体的な業務内容】 ■マネジメント業務全般（5名～15名程度） ■不動産による資産運用支援 ■ご予算やご状況に合わせた物件のご提案 ■収益シミュレーション 【担当者コメント】 同社は2010年に創業し、創業から僅か10年で売上200億を突破している急成長中の企業になります。 豊富な物件力が強みでTV・CM・Webサイト・雑誌などのメディアに多数取り上げられており、現在も事業規模を拡大させ続けています。 今回は事業規模拡大に伴い《マネージャー候補》としての採用になります。プレイングマネージャーとしての活躍を期待しており、 マネージャー希望者には充実した社内教育制度によるマネジメント研修などにも参加いただくことが可能です。 風通しの良さと裁量の大きさが魅力で、その職場環境が一人ひとりの社員の成長の早さにも繋がっています。 販売実績に応じた高額歩合制度ございますので、定性評価と定量評価を軸にして納得感のある報酬を実現することが可能です。

大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5-24　新大阪第一生命ビルディング4階

■JR東海道本線『新大阪』駅 徒歩6分 ■OsakaMetro御堂筋線『新大阪』駅 徒歩6分

【想定年収】 480万円〜＋インセンティブ ※経験・スキルを考慮し、規定により決定します。 【想定月収】 400,000円～＋インセンティブ （月収内訳） 基本給：185,552円～ みなし残業代（月45時間分）：99,448円～ ※超過分は全額別途支給致します。 皆勤手当：5,000円 役職手当：60,000円～ 調整手当：50,000円～（調整手当は試用期間終了後に査定） 【その他】 ■賞与：年2回（7月・12月） ■インセンティブ：あり（インセンティブ比率：1％～2％） ■昇給：年4回（個人評価により） ■試用期間：3ヶ月～6ヶ月（勤務条件・待遇に変更なし） ■年収例： ・2,634万円／26歳・入社5年目（月給52万＋歩合＋賞与） ・1,541万円／26歳・入社3年目（月給46万＋歩合＋賞与） ・1,227万円／34歳・入社8年目（月給48万＋歩合＋賞与）

正社員

【必須条件】※条件2つ以上に該当される方 ■マネジメント経験をお持ちの方（5名以上） ■投資用ワンルームマンションの販売経験をお持ちの方 ■不動産業界以外での顕著な営業成績達成者 【歓迎条件】 ■マネジメント業務のご経験をお持ちの方 ■宅地建物取引士の資格保持者 ■不動産コンサルティングマスターの資格保持者 ■FPの資格保持者 ■不動産投資セミナー講師のご経験をお持ちの方 ■金融・保険業界のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■大きな組織でマネージャー候補として新しいことにチャレンジしたい方 ■将来的に会社の中核で成長の一翼を担いたい方 ■自ら課題提起、解決策を起案実行できる方 ■営業マネジメントスキルをフル活用し、評価されたい方 ■部署横断で役職関係なくコミュニケーションが取れる方 ■自己成長していきたい方

フレックスタイム制※標準労働時間：8時間（コアタイム内で定められた勤務時間に応じた休憩時間を取得）※コアタイム：12：00〜17：00

■年間休日117日 ■完全週休2日制 ※曜日は配属先により異なります。 ■シフト制勤務 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■創業記念日休暇 ■契約休暇（成果によって有給とは別に休暇が付与） ■有給休暇

■各種社会保険完備 ■役職手当 ■皆勤手当 ■資格手当（宅地建物取引士：月50,000円） ■営業表彰制度（年間TOP賞、半期TOP賞、四半期達成賞、月間社長賞） ■産休育休制度（取得・復帰実績あり） ■従業員持株会奨励金 ■選択制確定給付企業年金 ■各種優待券・施設利用割引利用可（ハウスオーナーズクラブ・エクシブ系列会員制ホテル） ■定期健康診断（オプション検査は10,000円まで補助）