埼玉県【営業│新築】週休2日＠研修制度あり／普通自動車免許必要◎

実需用不動産販売営業

【業務内容】 お客様のご要望を叶えるために設計士やインテリアコーディネーターと協力してお客様の理想の住まいを実現していきます。 自信を持ってお客様へアルネットホームを提案してください。 お客様へ自社ブランド「アルネットホーム」の魅力をお伝えします。展示場内はイメージが膨らむデザイン・仕様でつくられているため魅力を伝えやすいです。 お客様のご要望をお伺いして間取りや住宅ローンを検討していきます。 ご契約後は、設計士やインテリアコーディネーターと打合せを重ねていきます。 情報を共有しながらチームワークで、 お客様の理想のマイホームを実現していきましょう。 施工管理担当が現場を管理します。現場へはお客様と定期的に訪問し、進捗確認をしながら約1年かけて完成！ 「子供部屋は広くして正解だったね」 「生活しやすい間取りを提案してくれてよかった」など、 実際に満足して生活している声を聞く機会も多いです。 ※原則、マイカーでの営業活動をお願いしております。 【具体的な業務内容】 ■お客様へ「アルネットホーム」のご案内 ■プランニング ■施工・竣工 【担当者コメント】 顧客満足度を何よりも大切に、お客様にとことん入り込み、 パートナーとして一緒に家づくりを目指すとともに工事進捗の報告徹底、利益還元。 その姿勢は社員にも同様です。 休日を選択できる制度や手当充実など社員の満足度にも配慮を怠らず、 長く働ける環境を整えています。 同社のリフォーム営業の仕事は多岐にわたり、仕事への意欲が高い方や、 スキルアップ目指す方にとって、とてもやりがいを感じられます。 ◎充実した研修制度 入社後、本社研修にて商品の特徴や見積もりの出し方といった 基本知識を習得する研修があります。 この研修で、活躍するためのベースを学ぶことができます！ 展示場へ配属後も先輩・上司の商談同席などを通して営業ノウハウを学んでいきます。 先輩も丁寧に教えてくれるので、安心です！ ◎充実したインセンティブ制度 実績に応じて稼いでいける魅力的な報酬制度を運用しています。 ●急募のため、 内定までの期間は2週間以内を予定しています。 1979年の創業以来、北関東に根付いて事業を展開してきた同社。 30年以上連続で黒字経営を行なってきたため急拡大を行なうことも可能でしたが、 人材や住まいの品質が低下するリスクを考えて堅実な経営を続けてきました。 そうして盤石な企業基盤を築いた今、満を持して住宅展示場を増やしていく方針です。 それに伴い営業メンバーを募集します。 採用人数は複数名の予定。 お客様の夢を叶えるために営業メンバーは大切な存在。 手厚く育てていきますので安心してご応募ください。

越谷市・三郷市にある会場

配属先により異なる

【想定年収】 290万円～360万円 ※上記年収の他、交通費（社内規定に則り支給）、貢献度賞与（社内ポイント達成者のみ半期で40万）、インセンティブ（契約棟数に応じた金額を支給）を支給します。 【想定月収】 240,000円～297000円 ※上記月給には一律支給の手当（借上車両手当／月2万4000円）を含みます。 ※上記月給には、一律支給のライフプラン給（月2万円）を含みます。ライフプラン給とは、老後資産形成のための福利厚生制度の一つで、任意で確定拠出年金への拠出が可能です。 ※上記月給には、定額時間外手当（みなし残業代）／月33時間分、4万3,000円～5万4,000円分を含みます。超過分は別途追加支給致します。 【その他】 ■賞与（年2回／7月・12月）　※在籍期間に応じた評価額を支給 ■昇給年1回/12月（同社規定による） ■試用期間：4ヶ月 ■年収例： 年収600万円／入社1年目／33歳　※未経験者/前職はアパレル販売 年収800万円／入社2年目／30歳　※経験者/前職も住宅営業 年収1,200万円／入社3年目／40歳　※経験者/前職も住宅営業

正社員

【必須条件】 ■普通自動車免許(AT限定可) ■自家用車持ち込みにて営業活動が可能な方 (借上げ車両手当支給有) ■高校卒業 【歓迎条件】 ■住宅営業経験者 ■異業種での営業経験をお持ちの方（業界不問／生命保険営業、ディーラー経験者、アパレル店長経験者で活躍中の社員も多数！） 【求める人物像】 ■稼ぎたい！キャリアアップしたい！という意欲をお持ちの方

9：00～18：00

■年間休日112日 ■毎週水曜、第2・第4木曜 ■指定休日（月2日）　※ご自身で月に2日分の休日を指定できます ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇（1時間ごとに取得可能） ■慶弔休暇

■交通費全額支給 ■業績給（最大　月70,000円）　※個人の前年度における売上実績額に基づき毎年改定 ■役割手当（主任：5,000円、副店長：10,000円）　※役割手当は、主任以上に支給 ■資格所有手当（一級建築士資格所有の場合：30,000円、一級施工管理技士資格所有の場合：20,000円） ■資格登録手当（一級建築士・二級建築士：5,000円、　宅地建物取引士：10,000円、建築施工管理技士：5,000円、衛生管理者：5,000円） ■借上車両手当（月24,000円）　※マイカー持ち込みをお願いしております。 ■定額時間外勤務手当（33時間分：47,000円～82,000円）　※時間外手当については、33時間超過分を別途追加支給有 ■社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金） ■各種諸手当 ■車通勤可 ■企業型確定拠出年金制度　※老後の資産形成として任意で選択可能。ライフプラン給の範囲内で確定拠出年金への拠出が可能。 ■住宅建築割引制度 ■熱海保養所 ■退職金制度 ■慶弔見舞金 ■資格取得報奨金（対象資格を取得した場合に支給） ■社員旅行（沖縄、香港、ハワイ 実績） ■中途入社時研修（入社日は本社へ出社いただき社内規定等の研修があります） ■OJT育成カリキュラム（日々の業務も先輩がフォローしますのでご安心ください。） ■配属先単位で勉強会を開催している場合もあります