人材サポート【社員の成長／働きがいサポート】人事未経験OK／急成長企業

人事

【業務内容】 人材サポート部に配属を予定しており『社員の成長や働きがいを 高めるサポートをおこなう』ことをミッションに、社員離職軽減・ エンゲージメント向上等を目指し、社員サポートをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■面談者情報管理 ■面談スケジュール調整 ■社員面談 ■課題抽出 ■面談後フォロー ■面談結果データの分析 ■面談以外の退職防止施策の企画および実施 【担当者コメント】 同社は1984年に岩手県盛岡市に設立し、オーナー様の土地有効活用や 住環境の向上をサポートし「経営を売る会社」として成長しています。 北海道・東北エリアでは圧倒的な知名度を誇っており、事業拡大に 合わせて全国へと規模を広げ、現在は第二創業期を迎えています。 事業拡大および全国への展開を実施していく中で、採用活動・ 人事組織強化は同社の課題となっており《人材サポート》についても 同社が今後組織を拡大していく中で必要不可欠なポジションになります。 老舗企業でありながらも『ないものを創りだす。』をミッションに掲げ これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを 次々と創りだしていくベンチャー精神を持った企業です。 組織が拡大していく姿を間近で感じることができ、自身の業務が 社員の直接のサポートに繋がるため、仕事のやりがいも抜群です。

東京都千代田区丸の内2-4-1　丸の内ビルディング17階

■各線『東京』駅 徒歩1分 ■東京メトロ千代田線『二重橋前』駅 直結 ■東京メトロ三田線『大手町』駅 徒歩3分

【想定年収】 358万円〜400万円 ※年俸制になります。 ※経験・スキルを考慮し、規定により決定します。 【想定月収】 299,000円～333,333円 【その他】 ■昇給：あり ■試用期間：3ヶ月（勤務条件・待遇に変更なし）

正社員

■求める人材 【必須条件】 ■職場のリーダーや教育担当として後輩の育成（サポート）のご経験をお持ちの方 ■データ集計・資料作成（MS-Office使用）が可能な方 ■普通自動車免許（出張先で車の運転あり） ●宿泊を伴う出張が可能な方 【歓迎条件】 ■人事未経験の方 【求める人物像】 ■どんな困難もチャンスと捉え、取り組める方 ■周囲の助言を素直に受け止め、成長の糧に変えることができる方 ■「全国展開」という壮大なビジョンに向け、共にチャレンジをし続けてくれる方

9：00～18：00 (実働8時間) ※休憩時間60分

■年間休日119日～120日 ■完全週休2日制 ※土曜日・日曜日・祝日休み ※年間10日程度の土曜出勤日有り ■GW休暇（9日） ■夏期休暇（10日） ■年末年始休暇（8日） ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇

■各種社会保険完備 ■通勤交通費支給 ■東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、ゴルフ場・宿泊施設優待、保養所など利用可 ■定期健康診断 ■育児・介護休業 ■慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他） ■厚生貸付金制度 ■家庭用常備薬の無料配布（年1回） ■中小企業退職金共済（入社1年後より加入）