大阪＠新規店舗【賃貸管理職】土日祝日休◎フレックス制│キャリアUP

レジPM、リーシング

【業務内容】 既存のマネージャー社員と共に、大阪支店の立ち上げ（2024年9月予定）から、支店が安定稼働するまでの業務に取り組んでいただきます。安定稼働後は、大阪支店での賃貸管理業務全般をお任せします。東京のメンバーと連携をとりながら、フットワーク軽くさまざまな業務に対応していただきます。また、現場のご経験を活かしていただきながら、人事総務に関わる仕事もお願いする予定です。 【具体的な業務内容】 ■入居者からのお問い合わせ対応（対面・電話・チャット・メール等） 退去希望・設備修理の依頼・騒音等の相談 ■現地対応 物件写真撮影・鍵設置/回収・入居者対応（案内・相談） ■賃貸仲介業務 検討中のお客様への物件提案/案内 ■契約業務 契約書作成、送付・書類回収、重要事項説明 ■各種業者対応 入退去に伴う原状回復工事の業者手配/スケジュール管理 鍵業者 修繕業者 ■オーナー様対応 修繕時の報告・ご承諾確認 ■賃貸管理チームの組織運営 ■支店の立ち上げに伴う人事総務としての運用業務 【担当者コメント】 「0→1（立ち上げ）」「1→10（運営）」のノウハウを新たな「キャリアの武器」にできる ◎「0→1」の魅力 少人数での立ち上げになるため、業務効率化やより良い運営方法など、自分の意見や考えを自由に提案することができます。また、提案に留まらず、既存の枠にとらわれない新しい取り組みに果敢に挑戦できるスタートアップ環境も当ポジションの魅力です。 ◎「1→10」の魅力 立ち上げて終わりではなく、立ち上げた支店をさらに大きく成長させていくフェーズも経験できるのが当ポジションの魅力です。また、「支店の新規開発～運営」の流れを一気通貫で経験できることで、今後の更なる拠点開発に活かせる「ノウハウ」を身につけることが可能です。当ポジションで身につけた「拠点開発～運営のノウハウ」は、今後業界問わずキャリア面で大きな武器として活かすことができます。今まで自分の中で持っていたアイデアを「形」にできる環境。同社では、管理戸数が増えたことに対しての「業務効率化」のミッションだけでなく、効率化によって生み出された時間の中で「お客様へのサービスの質向上」にもミッションとして積極的に取り組んでいます。どんどん成長しているフェーズだからこそ、「こんなものがあったらもっと工数削減できるのにな」「このシステムを導入したらもっとお客様が使いやすくなるんじゃないか」といった日々の業務の中で生まれる意見・アイデアを、経営陣もメンバーから積極的に吸い上げ実現を果たしている「ボトムアップ」な環境です。「関西圏の知見」を武器にキャリアアップを目指せる成長フェーズ現在同社では、大阪支店の立ち上げに伴い「関西圏での業務経験や知見」を求めています。また、大阪支店はまだまだ立ち上げフェーズのため、狙えるポジションはたくさんございます。ぜひ、これまでのキャリアで培ってきたエリアの知見をご自身の「武器」として活かしながら、リーダー・マネージャーとさらに上のポジションを狙っていただければと思います。

東京都渋谷区恵比寿4-3-8　KDX恵比寿ビル4F・5F（本社） ※3ヶ月～6か月程度本社にて業務レクチャーを受けたのち、立ち上げのため大阪に戻ります。 ※大阪支店開業後は大阪市近辺を予定。現時点での店舗は未定

詳細はお尋ねください。

【想定年収】 350万円～500万円 【想定月収】 250,000円～358,000円 ※みなし残業代42,210円～（25時間分）を含む。25時間を超える残業代は別途支給。 ※給与はスキル・ご経験・直近年収等を考慮の上、決定します。 【その他】 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（6月・12月） ■試用期間：3ヶ月 ※条件面の変更なし ※大阪支店開業準備として、入社後3ヶ月程度は本社にて勤務をいただきます。 ※本社勤務時の住宅等は同社負担で準備いたします。 　（詳細は選考内でお伝えさせていただきます）

正社員

【必須条件】 ■賃貸管理業務の経験もしくは知見をお持ちの方 【歓迎条件】 ■賃貸仲介経験がある方 ■チームビルディング、またはマネジメントのご経験がある方 ■メンバーに対して教育・指導を行った経験がある方 ■修繕/原状回復の施工経験がある方 ■宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士をお持ちの方 【求める人物像】 ■会社成長のために新しいことにチャレンジする意欲、全社最適化の考えをお持ちの方 ■業務のスピードやクオリティの両立を考え、自動化・効率化を推進できる方

10：00～18：30 フレックスタイム制有 コアタイム11:00～15:30 標準労働時間 1日7.5時間 休憩60分

■完全週休2日制（土、日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇（勤続3年で5日間の特別休暇を付与） ■積立休暇

■社会保険完備 （雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険） ■交通費支給（同社規定に準じる） ■ランチ代補助（提携店に限りランチ代を一部補助） ■健康診断グレードアップ ■家賃補助（同社借上げ社宅にお住まいの方のみ） ■資格手当 （宅地建物取引士等） ■資格取得支援