この記事ではオープンハウスの平均年収や向いている人の特徴など紹介します。
オープンハウスに興味がある人だけではなく、不動産業界への転職を検討されている方も参考になさってみてください。
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オープンハウスの平均年収と企業概要
まずはオープンハウスの平均年収と企業概要について解説します。具体的には以下の内容について見ていきましょう。
・平均年収は1,025万円
・事業内容
・今後の展望
平均年収は1,025万円
営業職の入社5年目の平均年収は1,025万円です。また入社2年目の平均年収が630万円ですので、着実に営業成績を伸ばすことで年収がアップしていると考えられます。
国税庁の調査結果によると、日本の給与取得者の平均給与が443万円ですので、その倍以上の給与を得ており、オープンハウスの営業社員の年収の高さが良く分かります。
（参照：オープンハウス リクルートページ）
（参照：国税庁 民間給与実態統計調査）
事業内容
独立系の総合不動産ディペロッパーとして、幅広く不動産事業を展開している企業です。具体的には不動産売買の代理・仲介や新築戸建住宅の分譲、不動産投資事業、マンション・ディペロップメント、米国不動産事業などです。
顧客のニーズを的確に捉え、業界の常識に捉われることなく豊かな発想力で商品を開発することで成長を続けています。
今後の展望
中心となる戸建事業は都心特化型の戦略を地方の中核都市でも展開し成功を収めたことから、今後はさらなる展開が進められています。マンション事業においては既に東京23区でのマンション供給棟数はトップクラスを誇り、今後は戸建事業と同様に地方の中核都市を中心に展開を進めている状況です。
マンションやビルを1棟丸ごと仕入れた後に収益性や資産性を高めて、再流通させる収益不動産事業においてもさらなる成長を目指しています。
さらなる成長の基盤として海外を見据えており、米国不動産事業にも取り組んでいます。
日本国内の富裕層が安心して、米国不動産への投資を行い、資産形成できる環境が整い、さらに成長が期待されている事業です。
オープンハウスの口コミ・評判
オープンハウスの口コミや評判を紹介します。実際に働いていた方の声ですので、参考になさってみて下さい。
オープンハウスの口コミ①
（開発事業部、10年在籍、現職、中途入社）
私の入社当時の初任給は入社前に宅建取得済であることが条件で月収30万円でした。しかし現在は宅建の有無にかかわらず、月収33万円と、かなり条件がよくなっています。
また、昇進昇格の機会も3か月毎にあり、業績に応じて評価される環境です。
オープンハウスの口コミ②
（開発事業部、10年在籍、現職、中途入社）
ここ数年で社内の制度が大幅に変わってきました。社長にも会社にとって女性の長期的な活躍は必要不可欠だという考えがあったこと、そして会社の成長と共に代表の女性社員たちが集まりダイバーシティ委員会を作り、今後自分たちのライフステージの変化に沿った制度変更を社長に提案したことで、働きやすい環境に変わってきました。
私自身も妊娠前から時短勤務選択ができたり、妊娠中や育休復帰後のマイナートラブルなど個々の事情にも柔軟に対応してもらえたので、現在も正社員として勤務できています。
オープンハウスの口コミ③
（開発事業部、8年在籍、現職、中途入社）
ワークライフバランスを調整しやすい会社だと実感しています。
新設したOPENキャリアデザイン制度は、年間125日の公休日を自由に設定することができるため、勤務時間も保育園や通勤の事情に合わせて、繰り上げや繰り下げをして働くことができるので、子育て中でも安心して働くことができます。
オープンハウスの口コミ④
（不動産売買、5年在籍、現職、中途入社）
マニュアルや仕組みがしっかりしていることもあり、指示に従っていれば、営業職として一定の結果を残せます。ただし、自分で考えて理解する力がないと後で苦労することになります。
そのため、プレイヤーのタイミングで考える力を身に付けなければ、管理職になったタイミングで全然通用しません。
オープンハウスが向いている人
さらなる高みを目指して走り続けているオープンハウスではどのような人が向いているのでしょうか。以下の３つの特徴について詳しく解説します。
・年齢に関係なく成長したい人
・とにかく稼ぎたい人
・目標達成に向けて行動できる人
それでは具体的に見ていきましょう。
年齢に関係なく成長したい人
結果を出せば昇進や給与に年齢は関係ありません。そのため「早く成長したい」「もっと責任ある大きな仕事をしたい」という想いを持って努力を続け、結果を出すことで若くして役職を得ることも可能です。
結果として20代で管理職を務める社員や年収が1,000万円を超えている社員は珍しくありません。
若くして責任があるポジションを経験することでさらに大きく成長することができます。
とにかく稼ぎたい人
オープンハウスでは成果をあげることで高い報酬を得ることが可能です。不動産業界が未経験の中途入社者が大半ですが、入社後に結果を出すことで、高年収を実現することができています。
新卒や中途、男性や女性、学歴など関係なく、結果を出すことで給料と評価に反映されます。
昇進や昇格、昇給のチャンスが3ヶ月ごとにあるため、どんどんキャリアアップすることが可能です。
目標達成に向けて行動できる人
まずは営業社員として個人の目標達成のために行動し、個人目標が達成できるようになると、次のステップとしてチームリーダーとしてのポジションを与えられ、チームとしての目標達成を目指していきます。高い目標に向かって挑戦したい人にとっては、やりがいがあり、おすすめの環境です。
オープンハウスに転職する流れ
異業種からの転職者も多いオープンハウスですが、どのように転職をすれば良いのか流れを説明します。リアルエステートWORKSを使って、以下の流れで進めることがおすすめです。
・リアルエステートWORKSで応募する
・エージェントと打ち合わせする
・オープンハウスで面接を受ける
・採用～入社
リアルエステートWORKSで応募する
リアルエステートWORKSは不動産専門の転職・求人情報のサイトです。応募に必要な履歴書や職務経歴書のテンプレートがホームページにありますので、ダウンロードして作成することから始めてみましょう。
スマホやタブレットでも簡単に作成できるシステムもありますので、応募にあたって、まずは履歴書を作成することが重要です。
書類選考を通過するためにも、慎重に応募書類の作成を行い、作成後はそのままリアルエステートWORKSから気になる求人に応募してみましょう。
エージェントと打ち合わせする
次にリアルエステートWORKSのエージェントと打ち合わせを行います。不動産業界に特化した人材紹介サービスを行っていますので、エージェントと二人三脚で転職活動を行っていきます。
エージェントも不動産業界に詳しいスタッフばかりですので、会社の特徴や求人内容、選考方法などについて充実したサポートを受けることが可能です。
オープンハウスを受験してみたいことや気になる募集職種や希望条件などをエージェントに伝えるとことで、条件に合った求人案件を紹介し、選考の段取りなどを進めてくれます。
オープンハウスで面接を受ける
エージェントが面接日程の調整まで行ってくれますので、決められた日程で面接を受けてみましょう。事前に面接で重要視しているポイントなど確認し、しっかりと話ができるよう準備を整えておくことが大切です。
入社にあたって、希望給与額や入社日の交渉はエージェントが担当してくれますので、希望条件などはエージェントに伝えておく必要があります。
採用～入社
面接の結果が合格で内定を獲得できれば、提示された採用の条件を確認し、内容に合意できれば入社の運びとなります。最終的な給与や勤務開始日など三者の認識に相違がないようにエージェントを通じて、オープンハウスへ確認を行っておきましょう。
オープンハウスの求人例
リアルエステートWORKSには現在多くの求人が掲載されていますが、今回は3つの求人を紹介します。どのような職種を募集しているのか内容を確認しておきましょう。
不動産仲介営業職
売買仲介を行う営業職です。顧客からの問い合わせに対し、アポイントの取得から物件の案内から商談、契約に至るまで一貫して担当します。
またローンの手続きなどもフォローを行い、決済までスムーズに終えられるようにサポートを行うことが重要です。
求人の詳細はこちらをご確認ください。
戸建用地仕入れ
戸建用地の仕入れから商品企画、販売計画の作成、調整、販売促進などを行います。用地の契約内容から商品化を行い、実際に販売に向けて取り組みます。
不動産の商品化に興味がある方であれば業界未経験でも応募可能です。
求人の詳細はこちらをご覧ください。
海外不動産仕入・売却補助
海外駐在員候補としてL.A・Hawaiiの不動産の仕入や売却のフォローを行います。具体的には買い取りの為の計画書の作成や物件の修繕費用の見積～予実管理、出入金の管理などの業務です。
将来的には海外に駐在の可能性があり、投資家へのサポートを行っていきます。
不動産業界でグローバルに働くことができる求人です。
求人の詳細はこちらをご覧ください。
まとめ
この記事ではオープンハウスの平均年収や向いている人の特徴について説明しました。オープンハウスは不動産業界でトップを目指している会社であり、結果を出すことで公平に評価され高収入を実現できる環境が整っています。
オープンハウスへの転職に興味がある方は、転職エージェントを活用した転職活動をおすすめします。
数多く存在する転職エージェントの中でもリアルエステートWORKSは不動産業界に特化したエージェントであり、不動産会社の求人について詳しい情報を所持しており、書類選考や面接についても具体的なアドバイスを受けることができ、入社まで無料で充実したサポートを受けることが可能です。
オープンハウスや他の不動産会社への転職を検討している方はお気軽に問い合わせてみてはいかがでしょうか。
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