個人向け不動産投資営業／支店開設メンバー募集◆未経験からの挑戦◎

実需用不動産販売営業、投資用不動産販売営業

【業務内容】 反響営業を中心に新築・中古、一棟・区分と広い商品バリエーションの中からお客様のご要望に応じた物件や金額のご提案を行っていただきます。サラリーマン・公務員・医師等仕業の方々の資産形成の為、首都圏エリアの資産価値の高い１R～１LDKの販売の指揮業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■反響いただいたお客様のヒアリング ■不動産を活用した資産形成方法の提案 ■新築・中古、一棟・区分の物件提案 ■契約関連業務 ■社内業務 【担当者コメント】 同社は、お客様の「不安を夢や希望に変えていく」という理念のもと、売上200億円を突破し、上場に向けて組織拡大中。物件仕入れ、ファイナンスアレンジメント、コンサルティング、賃貸仲介・管理、確定申告・売却サポートまでワンストップサービスを提供しております。全てのお客様をサポートするための様々な新サービスも検討中。同社は、これまで首都圏をメインに事業展開を行っておりましたが、上場も見据え、より多くのお客様に同社サービスを提供したいという思いから「支店展開」の準備を行う事となり支店開設メンバーの募集することとなりました。新築・中古、一棟・区分と商品バリエーションが広く、お客様のご要望に応じた物件や金額のご提案をすることが可能です。反響営業＋イベント対応50%、顧客や提携先からの紹介営業50%で活動を行っており、提携金融機関数は業界最多水準を誇っているため最適なアレンジメントをすることができます。お客様の人生設計やご要望についてヒアリングしながら不動産を活用した資産形成方法を提案していただきます。お客様にご提案する際は他の金融商材と比較するため不動産以外の幅広い知識が身につくことも魅力の一つです。組織拡大に伴い、現ポストの空きもまだまだございます。業界・職種経験がない方でも安心していただくためにサポート体制を整えており、未経験で入社した社員の中には、入社から2年後に係長を任されるなど爆発的な成長を遂げた社員も多数在籍しております。同社には、営業としてのスキルを深め、コンサルタントとしてスペシャリストになれる環境があります！ 社歴・年齢に左右されず、正当に実績評価される体制が整っています。また、今後ご自身での独立を考えていらっしゃる方にとっても大変有意義なご経験となるかと思います。挑戦したい方のご応募を心よりお待ちしております。 ＜サポート体制＞ 物件資料（マイソク、パンフレット等）、金融機関連携、重説・契約書作成～締結業務、賃貸募集・物件管理は専門部署によりサポートさせて頂いており、確定申告サポートに関しては税理士資格保有者によるサポートや顧客向けセミナーを開催し、販売活動に専念頂けます。 ＜営業表彰制度＞ 営業成績上位者に下記の表彰制度があります。 ・年間TOP賞~3位…高額品支給 ・半期TOP旅行各5名…海外旅行（コロナにより代替品に変更中） ・四半期達成賞…食事会（コロナにより都の方針に則り運用中） ・月間社長賞…高額インセンティブ

東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー　9階

東京メトロ丸の内線『西新宿』駅 徒歩4分

【想定年収】 300万円～ ＜年収例＞ 2634万／26歳・入社5年目(月給52万＋歩合＋賞与) 1541万／26歳・入社3年目(月給46万＋歩合＋賞与) 1227万／34歳・入社8年目(月給48万＋歩合＋賞与) ※販売実績に応じた高額歩合を支給。実績により支給率も上昇します。 【想定月収】 250,000円～+高率歩合 ※経験・スキルなどを考慮し、決定します ※上記にはみなし残業（35時間分/51,170円以上）を含む。残業超過分は別途支給 ※3ヶ月試用期間あり（試用期間中は月給30万円となります） ※宅建保有者には月額5万円の支給有り 【その他】 賞与有り

正社員

■求める人材 【必須条件】 ■経験：不問 【歓迎条件】 ■営業経験(業種不問)のある方 ■不動産業界経験のある方 ■金融、保険業界経験のある方 ■宅地建物取引士の資格保有者 ■FP の有資格者 【求める人物像】 ■男女の隔てない評価制度で実績を残したい方 ■将来的に会社成長の一翼を担いたい方 ■自ら課題提起、解決策を起案実行できる方 ■コミュニケーションスキルをフル活用したい方

フレックスタイム制コアタイム12：00〜17：00

■完全週休2日制(曜日は配属先シフトによる) ■夏季休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 ■契約休暇 ※成果によって有給とは別に休暇が付与される制度です。 ■創業記念日休暇 ■年末年始休暇

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■宅建手当（5万円／月） ■住宅手当（本社から半径5km以内に住むと月3万円支給！） ■役職手当 ■皆勤手当 ■フレックスタイム制（コアタイム12:00～17:00） ■在宅勤務：可※配属部署の業務内容などによって不可となる可能性もございます。 ■ノルマ達成ごとに3日休暇付与 ■産休育休制度（取得・復帰実績あり） ■表彰制度（例：半年に1回成績優秀者は海外旅行へ） ■社員旅行（京都・サイパン・金沢・セブ島など ※国内・海外選べます） ■ウェルフェア（福利厚生サービス） ■従業員持株会奨励金 ■受動喫煙対策：あり(屋内原則禁煙、屋外喫煙室あり)