住宅設計（戸建）【主任～係長候補採用】コンセプトの自由度が高い設計可能

建築設計

【業務内容】 戸建住宅やマンションの新築・リノベーションを手がける設計チームにおいて、主任～係長候補（戸建て担当）としてご活躍いただきます。 戸建住宅の設計からメンバーの育成マネジメントまで設計チームを牽引していただきます。 仕事の進め方に制限はなく、仕入企画とコミュニケーションを密に取り、物件を仕入れる前から企画に参加していただくことも可能です。 【具体的な業務内容】 ■戸建住宅の設計業務 ■メンバーの育成マネジメント ■営業スタッフとの連携 【担当者コメント】 同社の設計の特徴としては、都内23区内の人気エリアを中心に、アッパー層向けの物件を展開しており上質な素材やデザインにこだわった空間設計を手掛けています。 オーナーの意向に捕らわれず自由度の高い企画・設計が可能で、新築マンションやリノベーション事業の設計などにもチャレンジが出来ます。 建材や設備なども決まったものを使用するわけではなく、コンセプトに合わせたものを自分で考えて使い進めていきます。裁量の大きさと高い自由度があり、自分の考えが実際に形にすることが可能なポジションになります。 2015年から本格的に戸建分譲事業をスタートさせ、デザイン性にもこだわり抜いてきた結果がこの6年間増収増益を実現し、社員数も9倍近く増加している成長中の企業になります。

東京都新宿区西新宿6-5-1　新宿アイランドタワー6F

東京メトロ丸の内線『西新宿』駅 徒歩1分

【想定年収】 450万円〜650万円 ※経験・スキルを考慮し、規定により決定します。 【想定月収】 350,000円～650,000円 ※固定残業代：45時間分（88,318円～/月）を含みます。 ※超過分は別途支給致します。 【その他】 ■昇給：あり

正社員

【必須条件】 ■戸建住宅の設計経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ■戸建分譲住宅の設計経験をお持ちの方 ■1級・2級建築士の資格保持者 【求める人物像】 ■自由度の高い設計にチャレンジしたい方 ■向上心があり、人とのコミニケーションが好きな方 ■他部署とのコミュニケーションを積極的に図っていける方

9：30〜18：30 (実働8時間) ※休憩時間60分

■年間休日115日 ■完全週休二日制 ※土曜日＋日曜日休み ■GW休暇（5日間／2020年度実績） ■夏季休暇（9日間／2020年度実績） ■年末年始休暇（12日間／2020年度実績） ■有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与／最高20日）

■各種社会保険完備 ■交通費（会社規定に基づき支給） ■退職金制度 ■慶弔見舞金（結婚・出産祝い金など） ■社用車あり ■家族手当 ■役職手当 ■資格手当（例：宅地建物取引士1万円／月） ■ベネフィットステーション導入あり ■社員旅行（2020年度以降はコロナウイルス感染対策のため実施無し）