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求人情報

技術開発担当|設計実務経験者求む・技術面で支える◎土日休・木下グループ
職種
設備設計
仕事内容
【業務内容】 住宅における換気・空調といった設備標準仕様の開発・決定をお任せいたします。省エネ、IOT、AI技術を活用し、快適な室内空間を提供する換気・空調システムの研究・開発・導入をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■構造開発における解析、実験検証や研究的な検討業務 ■運用ツール(社内構造計算ツールや、社内基準書等)の開発業務 ■構造研修や営業支援(性能に関する問い合わせ対応等) ■新工法の研究/実験及び開発 ■従来の工法の検証、改善 ■社内マニュアル作成 ■SE構法の構法開発 【担当者コメント】 同社は、創業から60年以上の歴史を持ち、お客様の住まいへの夢をカタチにするべく、"完全自由設計"による住まいづくりを行なってきました。現在も、柔軟な設計力とマイスターの確かな技が評価され、依頼が舞い込み続けています。新しくオープンする住宅展示場も決まっており、昨年9月に武蔵小杉に新展示場をオープン。更に、1月に八王子、4月には池袋、2023年中にはつくば・仙台・福岡・名古屋・大阪にも新展示場をオープン予定です。今回は、展示場の増加/将来の事業拡大を見据えて、技術開発担当を増員することになりました。配属先となる技術開発・資材課は、40代の課長1名、メンバー1名で構成されております。省エネ、IOT、AI技術を活用し、快適な室内空間を提供する換気・空調システムの研究・開発・導入をお任せいたします。豊富な経験を活かして技術面で支えていただける方を歓迎いたします。
勤務地
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー9F
交通アクセス
東京メトロ丸ノ内線『西新宿』駅 徒歩2分
給与
【想定年収】 700万円~1,000円 【想定月収】 583,000円~833,334円 ※固定残業代244,200~348,900円、固定残業=70時間/月含む。 【その他】 ■入社3ヵ月間=契約社員(その後正社員登用を検討)
雇用形態
契約社員
求める人材
【必須条件】 ■木造建築設計の実務経験のある方 ■建築業界の経験のある方 【歓迎条件】 ■JW-CADを使用した実務経験のある方 ■構造、断熱、住宅デザイン、住宅設備のいずれかの実務経験のある方 【求める人物像】 ■広い視野で物事を考えることのできる方 ■コミュニケーション能力のある方
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間/1日8時間/コアタイムなし) 【標準勤務時刻】10:00~19:00(実働8時間・休憩1時間) ※業務の都合により勤務時刻・労働時間は調整
休日・休暇
■週休2日制(土・日)※会社カレンダーにより出社日あり ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産休・育休 ■有給休暇(初年度10日) ■年間休日120日(2022年度)
待遇・福利厚生
■社会保険完備 ■通勤手当(上限4万円/月) ■資格手当(一級建築士・二級建築士) ■給与改定:年1回(能力、伸長度による) ■育児・介護時短制度 ■住宅優遇制度(当社管理物件) ■介護施設入居優遇制度 ■保育料優遇制度 ■グループ関連商品割引制度 ■マンション購入、アパート、戸建て建築、リフォーム費用割引

会社概要

企業名
株式会社木下の介護
会社概要
総合生活企業である木下グループの一傘下企業として1995年10月設立。設立以降、介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅サービスを展開。同社グループの強みを活かし、施設開発も関与する。
設立年
1995年10月
代表者名
佐久間 大介
資本金
100 百万円
上場/非上場
非上場
従業員数
5373 名
住所
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー8F
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