新サービス開発担当【DX推進／建物管理】安定企業／柔軟な働き方◎

事業企画

【業務内容】 新サービスの開発職として、建物管理のDX推進をお任せいたします。 建物管理でDXを推進していただき、新サービスの開発からお客様へのご提案までワンストップでお任せいたします。 一つの案件で構想から実装までは約1年間かけて着手していただきますので、長期的に案件に携わりながら業務を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ■建物管理における様々な課題（管理の省人化等）の調査 ■サービス化に向けた企画立案 ■新サービスの開発推進 ■管理組合や建物オーナーへの提案営業 ■導入後案件の運用フォロー 【担当者コメント】 同社は大和ハウスの中核的なグループ企業として、分譲マンション・オフィスビル・商業施設・倉庫など多岐にわたる建物の管理を手掛けている企業になります。健康経営優良法人2020（大規模法人部門）にも認定されており、ストックビジネスで安定的な経営基盤で成長を続けています。 同ポジションは、事業拡大に伴う増員となっており、これからの建物管理業界の幅を広げるために新サービス開発に携わっていただく予定です。社内外との関わりも多く、様々な角度から柔軟な発想を持って新サービス企画・開発・導入に関わることが可能です。 年間休日123日／在宅勤務制度／フレックスタイム制などの働きやすい環境も整っており、長期的にご勤務いただくことが出来る就業環境もございます。

東京都新宿区西新宿6-11-3　Dタワー西新宿5階

■東京メトロ丸の内線『西新宿』駅 徒歩4分 ■都営大江戸線『都庁前』駅 徒歩5分

【想定年収】 450万円〜650万円 ※経験・スキルを考慮し、規定により決定します。 【想定月収】 227,100円～ 【その他】 ■賞与：年2回 ■昇給：あり ■試用期間：6ヶ月（待遇条件に変更なし）

正社員

【必須条件】 ■複数の関係者を巻き込みながら業務を推進したご経験をお持ちの方（法人営業、プロジェクト推進等） 【歓迎条件】 ■ITパスポートの資格保持者 ■管理業務主任者の資格保持者 ■防犯設備士の資格保持者 【求める人物像】 ■未経験のことにも積極的に挑戦できる方 ■関係者の意見をまとめながら物事を進めていける方 ■社会や周囲の変化を敏感に感じてアイデアを出せる方

フレックスタイム制※標準労働時間：8時間※コアタイムあり：10：00〜15：00※標準勤務時間：9：00〜18：00

■年間休日123日 ■完全週休2日制 ※土曜日・日曜日・祝日休み ※月2日程度、土日の出勤の可能性あり ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■積立有給休暇制度

■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■超過勤務手当 ■子供手当 ■退職金制度 ■資格取得支援（合格時お祝い金あり、一級建築士：500,000円、資格学校費用の一部負担など） ■財形貯蓄制度 ■持ち株会制度 ■永年勤続表彰 ■弔慰金制度 ■ベネフィットワン（福利厚生サービス）