人事課長｜人事経験者採用・土日休◎ベストベンチャー企業

人事

【業務内容】 人事課長として採用業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■メンバーのマネジメント ■採用業務、広報業務 【担当者コメント】 同社は、日本一の不動産営業会社を目指し、少数精鋭の組織で平均年齢29歳と若く、ベンチャー企業ならではの活気ある会社です。 今回、事業拡大と広報業務の強化を図るため、人事課長として採用業務全般をお任せできる方を募集することとなりました。今後の会社の成長を支える人材確保に向けた業務となりますので重要な部署となります。豊富な経験を活かして年間中途50名程度（管理部門＋営業）/　新卒50名程度採用業務を行っていただける方を求めています。 同社は、スタートアップ企業だからこそ、全員で高め合いながら積極的に意見を述べたり、会社の考え方に共通認識を持って目標に向える環境です。誰かが悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。 年功序列などは無く、しっかりと成果に沿った評価がされる環境です。代表は言ったことをやりきる、嘘をつかない、元気のない人を気にかけたり、社員に好かれる人柄が特徴です。

東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル37F

都営大江戸線『都庁前』駅 徒歩4分

【想定年収】 600万円〜800万円 【想定月収】 432,400円〜562,100円 ※固定残業手当/月:67,600円〜87,900円(固定残業時間20時間0分/月) 【その他】 ■給与改定：年2回 ■賞与：年1回（業績賞与、業績次第）

正社員

【必須条件】 ■特になし 【歓迎条件】 ■営業経験 【求める人物像】 ■人事部の目標達成を共に目指して 下さる方 ■積極的に仕事に取り組める方 ■明るくパワフルな方 ■コミュニケーション能力がある方 ■挑戦することに前向きな方 ■キャリアアップを目指したい方 ■目標達成に対して貪欲な方

フレックスタイム制（コアタイムなし）　　※実動8時間

■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年間休日 120日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 10日～20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■結婚記念日休暇 ■ハネムーン休暇 ■入社1年後より1年毎に10日間～最大2週間の連休が取得可能

■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■役職手当 ■住宅手当（最大25,000円／月） ■慶弔手当 ■出産祝い金 ■結婚祝い ■産休・育休制度 ■運転手当 ■定期健康診断 ■社内表彰 ■携帯電話 ■iPad貸与 ■クラブ活動 ■奨励金制度 ■社内研修・社外研修制度 ■社員旅行 ■報奨旅行